（）是企业依据什么样的思想来经营的基本政策和价值观。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 企业使命

② 行为准则

③ 经营哲学

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【单选题】经营准则是企业依据什么样的思想来经营的基本政策和价值观。（）

① 对

② 错

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【单选题】企业从事生产经营活动时所持有的基本信念、价值观念和行为准则，属于企业的（）。

① 经营哲学

② 经营宗旨

③ 战略使命

④ 战略目标

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【多选题】所谓经营哲学，是指企业在从事生产经营活动中所持有的（ )，它是企业在长期的生产经营实践中形成的、被企业全体职工所接受的共同信念、共同价值观等。

① 基本信念

② 价值观

③ 行为准则

④ 企业使命

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【单选题】（）是对公民职业行为准则的价值评价

① 爱国

② 诚信

③ 敬业

④ 友善

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【单选题】理念识别，即企业思想系统，包括经营理念、经营宗旨、企业使命等。（）

① 对

② 错

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【多选题】经营哲学是企业对其承担的使命和所起的作用以及如何起作用的总体看法，表现为企业对从事生产经营活动所持有的

① 基本信念

② 战略目标

③ 价值观念

④ 经营领域

⑤ 行为准则

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【判断题】企业价值观决定了企业的基本特性。

① 正确

② 错误

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【判断题】一个企业的企业文化是经过领导者倡导和员工认同与实践所形成的整体价值观念、信仰追求、道德规范、行为准则等的总和。

① 正确

② 错误

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【判断题】护理文化是护理组织在特定的护理环境下，逐渐形成的共同价值观、基本信念、行为准则、自身形象以及与之相对应的制度载体的总和。

① 正确

② 错误

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【单选题】 ( )是在管理与教育中逐步形成的价值取向与行为准则。

① 精神文化

② 物质文化

③ 行为文化

④ 制度文化

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【单选题】当两台吊车组合时，对轻级和中级工作制吊车折减系数取________。（）

① 0.8

② 0.85

③ 0.9

④ 0.95

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【单选题】对于两跨连续梁，（）

① 活荷载两跨满布时，各跨跨中正弯矩最大

② 活荷载两跨满布时，各跨跨中负弯矩最大

③ 活荷载单跨布置时，中间支座处负弯矩最大

④ 活荷载单跨布置时，另一跨跨中负弯矩最大

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【单选题】用D值法分析框架结构时，柱的反弯点高度()

① 与上层层高变化无关

② 与下层层高变化无关

③ 与上下层横梁的线刚度比无关

④ 与抗震设防烈度无关

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【单选题】均布面荷载作用下，四边支承的双向矩形楼板传至短边所在支承梁上的荷载为（）

① 均匀分布荷载

② 三角形分布荷载

③ 梯形分布荷载

④ 集中荷载

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【单选题】在结构的极限承载能力分析中，正确的叙述是（）。

① 若同时满足极限条件、变形连续条件和平衡条件的解答才是结构的真实极限荷载

② 若仅满足极限条件和平衡条件的解答则是结构极限荷载的下限解

③ 若仅满足变形连续条件和平衡条件的解答则是结构极限荷载的上限解

④ 若仅满足极限条件和机动条件的解答则是结构极限荷载的上限解

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【单选题】关于分层法，下列说法中不正确的是（）

① 除底层外，其它层柱的线刚度均折减

② 不考虑本层荷载对其它层梁的影响

③ 假定框架无侧移

④ 不考虑本层荷载对其它层柱的影响

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【单选题】关于单层工业厂房排架结构柱间支撑的布置，下列说法不正确的是（）

① 下部柱间支撑应设置在伸缩缝区段的两端

② 下部柱间支撑应设置在伸缩缝区段的中央或邻近中央

③ 上部柱间支撑应设置在伸缩缝区段的中央或邻近中央

④ 上部柱间支撑在厂房两端第一个柱距也应设置

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【单选题】钢筋混凝土框架结构中的框架梁为（）

① 受压构件

② 受拉构件

③ 受扭构件

④ 受弯构件

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【单选题】混凝土现浇，则该结构属于（）

① 全现浇式框架

② 装配整体式框架

③ 装配式框架

④ 半现浇式框架

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【单选题】在计算钢筋混凝土肋梁楼盖连续次梁内力时，为考虑主梁对次梁的转动约束，用折算荷载代替实际计算荷载，其做法是()

① 减小恒载，减小活载

② 增大恒载，减小活载

③ 减小恒载，增大活载

④ 增大恒载，增大活载

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