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【单选题】【消耗次数:1】
《劳动合同法》规定了劳动合同必须具备的必备条款,与《劳动法》相比,增加了( )、职业危害防护等重要内容,更加有利于维护劳动者的合法权益。
①
工作地点
②
工作时间和休息休假
③
社会保险
④
以上均有
参考答案:
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相关题目
【多选题】
<p>根据《劳动法》,劳动合同应当具备以下条款()。</p>
①
劳动合同期限
②
工作内容
③
劳动保护和劳动条件
④
试用期限
⑤
劳动纪律
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【简答题】
根据《劳动法》的规定,工作内容属于是劳动合同[填空]条款。
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【单选题】
《劳动法》规定劳动合同的生效时间是( )
①
双方当事人签字后经劳动行政部门备案之日
②
依法订立之时
③
劳动合同监证之日
④
自公证之日
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【多选题】
工作环境是员工职业安全管理的基础。劳动合同法第十七条第8款,劳动合同应当具备“劳动保护、劳动条件和职业危害防护”条款。这一条款对工作分析的影响是:( )。
①
工作分析要分析安全保护
②
工作分析要分析工作危害
③
工作分析要分析工作环境
④
工作分析要分析劳动保障体系
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【多选题】
根据《劳动合同法》,劳动者有下列()情形的,用人单位可随时解除劳动合同。
①
在试用期间被证明不符合录用条件的
②
严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
③
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
④
劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
⑤
被依法追究刑事责任的
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【单选题】
《劳动合同法》规定,建立劳动关系,( )订立书面劳动合同。
①
可以
②
应当
③
需要
④
无须
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【多选题】
根据《劳动合同法》,劳动者有下列()情形之一的,用人单位可随时解除劳动合同。
①
在试用期间被证明不符合录用条件的
②
严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
③
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
④
劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
⑤
被依法追究刑事责任
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【单选题】
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定必备条款的是( )。
①
劳动报酬
②
劳动保护和劳动条件
③
劳动合同终止的条件
④
试用期条款
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【单选题】
依据劳动法的规定,经( ),劳动合同可以解除。
①
用人单位行政决定
②
双方当事人协商一致
③
劳动者的自行决定
④
当地劳动行政机关的决定
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【单选题】
<p>劳动者的工种与岗位、工作地点和场所通常在劳动合同的()中加以约束。</p>
①
法定条款
②
约定条款
③
专项协议
④
补充协议
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随机题目
【单选题】
在项目盈亏平衡分析中,正确的说法是()。
①
当实际产量高于盈亏平衡产量时,项目盈利
②
当实际产量低于盈亏平衡产量时,项目盈利
③
当实际产量接近盈亏平衡产量时,项目盈利最高
④
项目盈亏平衡产量越大,项目盈利的可能性越大
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【单选题】
按作用性质划分,预算定额属于()。
①
计价性定额
②
生产性定额
③
通用性定额
④
计划性定额
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【单选题】
编制技术设计修正概算时使用()。
①
概算定额
②
概算指标
③
预算定额
④
预算指标
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【单选题】
关于建筑意外伤害保险,下述选项中错误的是()。
①
建筑意外伤害保险费列入建筑安装工程费用
②
建筑意外伤害保险费由施工企业支付
③
建筑意外伤害保险费由企业从职工工资中扣除
④
保险公司一般采取差别费率
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【单选题】
估算指标是一种以()为对象的扩大造价计算指标。
①
单位工程
②
单项工程
③
单位工程或单项工程
④
分部工程
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【单选题】
()是项目可行性研究和评估的核心内容。
①
经济评价
②
风险分析
③
项目建议书
④
财务评价
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【单选题】
项目的效果和效益评价,一般有五个方面,它们是()。
①
技术、经济、环境、社会和管理
②
技术、经济、环境、社会和发展
③
技术、财务、经济、社会和管理
④
技术、财务、环境、社会和发展
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【单选题】
结算价是在()阶段编制的?
①
初步设计
②
技术设计
③
施工图设计
④
合同实施
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【单选题】
()是建设项目决策阶段的核心内容和进行项目决策的主要依据。
①
项目建议书
②
可行性研究
③
项目的经济评价
④
风险分析
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【单选题】
根据《注册造价工程师管理办法》,提供虚假材料申请造价工程师注册的,在()年内不得再次申请造价工程师注册。
①
1
②
2
③
3
④
4
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