【单选题】【消耗次数:1】
某产品的变动制造费用每件标准工时为8小时,标准分配率为6元/小时。本月生产产品400件,实际使用工时3400小时,实际发生变动制造费用21000元。则变动制造费用效率差异为()元。
-1200
1200
-1500
1500
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【单选题】 某产品的变动制造费用标准成本为:单位工时消耗3小时,每小时分配率6元。本月生产产品400件,实际使用工时1400小时,实际发生变动制造费用12000元。则变动制造费用效率差异为()元。
①  1800
②  1200
③  1440
④  1760
【单选题】 本月实际产量400件,发生固定制造成本1424元,实际工时为890小时;企业生产能量为500件(1000小时);每件产品固定制造费用标准成本为3元/件,每件产品标准工时为2小时。则下列说法中不正确的是()。
①  固定制造费用耗费差异为-76元
②  固定制造费用闲置能量差异为165元
③  固定制造费用效率差异为135元
④  固定制造费用能量差异为165元
【单选题】 某公司生产单一产品,实行标准成本管理。每件产品的标准工时为3小时,固定制造费用的标准成本为6元/件,企业生产能量为每月生产产品400件。7月份公司实际生产产品350件,发生固定制造费用5250元,实际工时为1100小时。根据上述数据计算,7月份该公司固定制造费用效率差异为()元。
①  100
②  150
③  200
④  300
【单选题】 某车间采用按年度计划分配率分配法进行制造费用分配,年度计划分配率为5元。6月份“制造费用”科目贷方余额为1000元,6月份实际发生的制造费用为10000元,实际产量的定额工时为1500小时。该车间6月份分配的制造费用为( )。
①  7500元
②  9000元
③  10000元   
④  11000元
【单选题】 某基本生产车间全年计划制造费用93690元。全年各产品的计划产量为:甲产品4100件,乙产品3550件。单位产品工时定额为:甲产品5小时,乙产品4小时。制造费用年度计划分配率为()。
①  1.35
②  2.7
③  10.41
④  12.25
【单选题】 某企业生产车间生产G和F两种产品,该车间共发生制造费用100 000元,生产G产品生产工人工时为3 000小时,生产F产品生产工人工时为2 000小时。若按生产工人工时比例法分配制造费用,G和F两种产品应负担的制造费用分别为( )元。
①  80 000和20 000
②  40 000和60 000
③  60 000和40 000
④  52 000和48 000
【多选题】 本月制造费用90000元,按生产工时比例分配。(其中:甲产品生产工时为3000个工时,乙产品生产工时为2000个工时)该业务的会计分录为( )
①  借记“生产成本—A产品”54 000元
②  借记“生产成本—B产品”36 000元
③  贷记“累计折旧”90 000元
④  贷记“制造费用”90 000元
【单选题】 本月制造费用总额为12000元,按生产工人工资为标准进行分配(甲、乙产品生产工人的工资比例为1∶3),本期乙产品应负担的制造费用是()。
①  1200元
②  9000元
③  3000元
④  12000元
【单选题】 下列关于变动制造费用效率差异的计算公式中,正确的是( )。
①  (实际产量下标准工时-标准产量下标准工时)×变动制造费用标准分配率
②  (实际产量下实际工时-实际产量下标准工时)×变动制造费用标准分配率
③  实际产量下实际变动制造费用与实际产量下标准变动制造费用的差额
④  (实际产量下实际工时-标准产量下标准工时)×变动制造费用标准分配率
【单选题】 某基本生产车间本月发生制造费用15 000元,其中甲产品分配10 000元,乙产品分配5 000元,则编制的会计分录为( )。
①  A、借:生产成本——甲产品   5 000        ——乙产品  10 000    贷:制造费用       15 000
②  B、借:生产成本——基本生产成本——甲产品 10 000                 ——乙产品  5 000    贷:制造费用              15 000
③  C、借:制造费用     15 000    贷:生产成本——甲产品 10 000          ——乙产品  5 000
④  D、借:制造费用             15 000    贷:生产成本——基本生产成本——甲产品  10 000                  ——乙产品   5 000
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【单选题】 “情绪智慧”、“情绪智商”,又称为“情绪智力”或“情绪智力商数”,简称()
①  A.智商
②  B.情商
③  C.情绪
④  D.智力
【单选题】 感到自己所有的情绪资源都已耗尽,对( )缺乏冲动,有挫折感、害怕工作是情感衰竭的表现。
①  A.工作
②  B.目标
③  C.理想
④  D.任何事
【判断题】 焦虑(anxiety)是个体对即将来临的、可能会造成危险威胁的情境所产生的紧张、不安、忧虑、烦恼等不愉快的复杂情绪状态。
①  正确
②  错误
【判断题】 职业定位需随着自身重大变化和环境的重大变化而重新调整。
①  正确
②  错误
【判断题】 青少年在青春期时生理和心理的发展是不均衡的。
①  正确
②  错误
【判断题】 工作压力是一种应激反应,工作倦怠是长期工作压力的结果。
①  正确
②  错误
【判断题】 职业倦怠与个人生活没有关联。
①  正确
②  错误
【判断题】 日常生活中描述个体“通情达理”,是个体善于共情的表现。
①  正确
②  错误
【判断题】 工作倦怠是指工作胜任感下降,工作效率降低,自我效能感不高。
①  正确
②  错误
【判断题】 中年危机在年轻人身上也会出现。
①  正确
②  错误