【单选题】【消耗次数：1】
法律关系终止的原因与方式包括( )。
①
自然终止、协议终止、违约终止
②
人为终止
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】
法律关系的终止，是指法律关系主体之间的权利义务不复存在，彼此丧失了约束力。下列法律关系终止原因中，可以归属自然终止的是( )。
①
施工工人工作受伤，就赔偿问题与所属企业达成协议
②
建设单位依法解除其与施工企业之间的承包合同
③
施工单位虽然已完成施工任务，但是其所建设之项目有质量瑕疵
④
合同债务人通过履行合同的目的实现
随机题目
【多选题】
事业单位人事关系与企业劳动关系的区别是（ ）。
①
人事关系受公法调整，劳动关系受私法调整
②
人事关系受法律和行政的双重调节，劳动关系一般受法律调整
③
人事关系双方当事人的法律地位不对等，劳动关系双方当事人的地位基本平等
④
人事关系与劳动关系中单位的主体权利不同
【单选题】
（ ）年 4 月 25 日国务院发布 《事业单位人事管理条例》 (国务院令第 652 号)， 这是我国首部系统规范事业单位人事管理的行政法规。并于当年7 月 1 日起施行。
①
2002
②
2012
③
2014
④
2018
【多选题】
安全卫生检查包括（ ）。
①
用人单位自身对安全卫生工作进行的经常性检查
②
地方劳动行政主管部门、产业主管部门组织的定期检查
③
工商部门进行的抽查
④
工会进行的检查
【多选题】
劳动安全卫生的意义在于（ ）。
①
防止、减少伤亡事故和职业危害，保障劳动者的安全和健康
②
改善劳动条件，保护劳动者
③
促进劳动生产率的提高和技术的进步
④
对女工和未成年工的特殊劳动保护，有利于国家的兴盛发达、民族优秀体质的延续