【单选题】【消耗次数：1】
职业生涯规划不包括（ ）。
①
职业规划
②
生活规划
③
环境规划
④
自我规划
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相关题目
【单选题】
做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程，认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是（ ）。
①
确定职业志向
②
分析自身条件和职业环境
③
确定职业生涯目标
④
制定行动计划与措施
【多选题】
关于职业生涯规划表述正确的是（）
①
职业生涯规划具有明显的个人化特征
②
职业生涯规划是一个长期的过程
③
个人制定职业生涯规划要切实可行
④
职业生涯规划中的职业目标等同于日常工作目标
随机题目
【简答题】
境外经营，指的是企业在境外的子公司、合营企业、联营企业、分支机构。在境内的子公司、合营企业、联营企业、分支机构，采用不同于本企业[填空]的，也视同境外经营。
【简答题】
按中国企业会计准则，企业合并是指将两个或两上以上单独的企业合并形成[填空]的交易或事项。
【简答题】
母公司、子公司期末“应付账款”的余额分别的4000万元和3000万元，如果母公司应付账款余额中有500万元是应向子公司支付的购货款，则编制合并财务报表时，应付账款的报告价值应为[填空]。
【简答题】
记账本位币，是指企业经营所处的[填空]中的货币。
【简答题】
如何评价公司股利政策是否合理
【简答题】
当前一笔资金在若干期后所具有的价值叫[填空]。
【简答题】
处于生命周期的成长阶段的公司，资本需求量大，盈利逐步增加，有少量现金流产生，其股利政策可能是不发放[填空1]，或者采用[填空2]的股利政策。
【简答题】
公司通过股票回购减少流通在外的普通股股数，使每股利润[填空1]，股票价格[填空2]，可为股东带来资本利得收益。
【简答题】
预测筹资数量的因素分析法以有关资本项目上年度实际平均需要量为基础，根据预测年度的[填空1]和[填空2]的要求进行分析调整，来预测资本需要量。
【简答题】
影响股利政策的法律因素主要有[填空1]、[填空2]、[填空3]、[填空4]。