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【多选题】【消耗次数:1】
推进应急管理体系和能力现代化的主要任务有哪些?()
①
切实加强应急预案管理
②
以强化应急管理机构为核心,完善应急管理体制
③
坚持以预防为主,防抗救相结合
④
加快健全应急管理法治体系
⑤
大力提升应急管理能力
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相关题目
【多选题】
推进应急管理体系和能力现代化的总体布局包括哪些内容?()
①
全手段运用
②
全社会参与
③
全方位教育
④
全类型应对
⑤
全过程管理
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【多选题】
健全应急管理体制,必须有强有力的应急管理组织体系作为保障,应急组织体系主要包括( )
①
A.领导机构
②
B.办事机构
③
C.工作机构
④
D.地方机构
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【多选题】
安全生产应急管理的核心任务是:应急管理( )体系建设。
①
体制
②
机制
③
法制
④
预案
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【单选题】
明确提出要建立应急管理部,完善应急管理体系是在()。
①
十九届中央政治局第十九次集体学习
②
十九大
③
十九届三中全会
④
十九届四中全会
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【多选题】
国家建立( )、属地管理为主的应急管理体制。
①
分类管理
②
统一领导
③
分级负责
④
综合协调
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【单选题】
我国实行( )为主的应急管理体制
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【判断题】
应急管理体制是国家管理突发公共卫生事件应急工作的主体。
①
正确
②
错误
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【判断题】
美国应急管理体系系统针对的是全危害的管理。
①
正确
②
错误
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【判断题】
要完善应急管理体制,建立健全协调高效的应急管理组织协调机构,只需要正确处理好“统”和“分”的关系。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
我国的应急管理实践中,管理能力排序正确的是( )
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随机题目
【判断题】
员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。
①
正确
②
错误
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【判断题】
奖金和津贴都属于绩效工资。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在现代组织中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素,员工的态度、观念对组织的生产经营能力及组织效益的影响日益加强。
①
正确
②
错误
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【单选题】
描述某职务的特征及工作范围是职务说明的哪项主要内容?( )
①
工作描述
②
责任范围及工作要求
③
机器、设备及工具
④
工作条件及环境
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【单选题】
在培训中,现有教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式,是( )。
①
讲授法
②
研讨法
③
角色扮演法
④
案例分析法。
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【判断题】
一般而言,培训不是产生积极的效果就是产生消息的效果。
①
正确
②
错误
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【判断题】
培训强调的是帮助培训对象获得目前工作所需的知识和能力,以更好的完成现在所承担的工作。
①
正确
②
错误
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【判断题】
技能工资制度是以人为基础的工资制度。
①
正确
②
错误
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【单选题】
招聘中运用评价中心技术频率最高的是( )。
①
管理游戏
②
公文处理
③
案例分析
④
演讲
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【单选题】
某企业对10名新招来的员工进行上岗前培训,从讲课到实习一共花了5000元费用,请问这笔费用应从人力资源成本的哪个项目中列支?( )
①
获得成本
②
开发成本
③
使用成本
④
保障成本
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