【单选题】【消耗次数:1】
作为领导者,要执行任务、实现目标,找到对的人是关键,对的人指的是()。
和领导兴趣相投的员工
能胜任工作的员工
懂得领导心思的员工
和同事相处融洽的员工
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【单选题】 领导者高度关心工作任务,而不关心员工。这种领导方式属于()。
①  放任式管理
②  团队式的管理
③  俱乐部式的管理
④  任务式管理
【单选题】 领导者在和员工交谈时不应该?
①  居高临下
②  仔细观察
③  认真倾听
④  心平气和
【判断题】 管理沟通有利于领导者激励下属,建立良好的人际关系和组织氛围,提高员工的士气。
①  正确
②  错误
【判断题】 领导作用体现在领导者确立组织统一的宗旨及方向,创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境。
①  正确
②  错误
【判断题】 领导者对待下属要一视同仁,平等待每一个员工,这是和下属配合工作的基础。
①  正确
②  错误
【判断题】 期望理论认为,领导者的责任是只要实现组织目标,不需要考虑帮助员工满足个人需要
①  正确
②  错误
【单选题】 作为团队领导,支持员工发展的方式是多种多样的,团队领导一般不以( )角色来帮助员工学习。
①  鼓励者
②  教练
③  学员
④  培训师
【判断题】 制定绩效计划和标准的职责属于部门领导,员工负责绩效计划的执行。
①  正确
②  错误
【单选题】 ()领导者可以通过创造舒适的工作场景、多变的工作内容、有趣的工作方式等手段来激励员工。
①  工作全程性
②  工作丰富性
③  工作透明性
④  工作参与性
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①  贫乏型
②  俱乐部型
③  任务型
④  中庸型
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【多选题】 一般性的货币政策工具包括( )
①  存款准备金政策
②  再贴现政策
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④  公开市场业务
⑤  窗口指导
【判断题】 财政分配的主体是国家或政府,客体是社会产品。
①  正确
②  错误
【判断题】 文教科卫支出从性质上看属于社会消费性支出。
①  正确
②  错误
【多选题】 市场资源配置失效的主要表现有( )。
①  信息不对称
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⑤  经济失衡与波动
【多选题】 公共产品的特征有( )。
①  竞争性
②  非竞争性
③  排他性
④  非排他性
⑤  盈利性
【多选题】 扩张性财政政策的主要措施有( )。
①  增发国债,加强基础设施建设
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③  调整税收政策
④  扩大财政支出
⑤  降低利率
【单选题】 财政政策的目标( )。
①  充分就业
②  货币稳定
③  物价稳定
④  收支平衡资源合理配置 收入的公平分配 经济的稳定与发展
【单选题】 税负转嫁方式不包括( )。
①  前传
②  后传
③  税收资本化
④  同时转嫁
【多选题】 利率的高低主要取决于( )等因素。
①  平均利润率
②  资金的供求关系
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④  国家经济政策
⑤  国际利率水平
【单选题】 下列各项中,应同时征收消费税和增值税的是( )。
①  零售环节销售的小汽车
②  进口环节取得的小汽车
③  批发环节销售的小汽车
④  以上三个答案均不对