【单选题】【消耗次数:1】
沉积岩最典型的特征是具有( )。。(1.0分)
A.气孔构造;
B.片理构造;
C.层理构造;
D.断裂构造
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【单选题】 下列哪种构造是沉积岩所不具有的?
①  片理构造
②  层理构造
③  层面构造
④  化石
【单选题】 沉积岩大都呈()构造。
①  多孔
②  层状
③  块状
【单选题】 未经构造变动影响的沉积岩,其原始产状应当是()。
①  无法确定
②  倾斜的
③  垂直的
④  水平的
【单选题】 列岩石构造中只出现火山岩中的是( )。。(1.0分)
①  A.气孔构造、杏仁构造;
②  B.气孔构造、块状构造;
③  C.流纹构造、片麻状构造;
④  D.块状构造、斑杂构造
【单选题】 未经构造变动影响的沉积岩,其上下两套岩层的相对新老关系为 ( )。
①  无法确定
②  上老下新
③  上新下老
④  同一时代
【单选题】 叠瓦状构造常是( )构成。。(1.0分)
①  A.正断层;
②  B.逆断层;
③  C.平移断层
④  D.
【单选题】 下列现象中属于原生构造的是( )。。(1.0分)
①  A.流面、流线、拉伸线理
②  B.剪节理、张节理、L节理
③  C.板状交错层理、S节理、L节理
④  D.交面线理、矿物生长线理。
【单选题】 沉积岩区别于其他岩类的最显著特征之一,是()。
①  块状构造
②  片状构造
③  流纹构造
④  层理构造
【单选题】 沉积岩区别于其他岩类的最显著特征之一,是( )。
①  块状构造
②  片状构造
③  流纹构造
④  层理构造
【单选题】 下列现象中不属于岩石原生构造的是( )。。(1.0分)
①  A.板状交错层理;
②  B.流面、流线;
③  C.粒序层理;
④  D.板理
随机题目
【单选题】 根据社会保险法律制度的规定,下列各项中,不需要职工个人缴纳社会保险费的是(  )。
①  失业保险
②    基本医疗保险
③    基本养老保险
④  生育保险
【单选题】 根据社会保险法律制度的规定,失业人员领取失业保险金的最长期限为(  )。
①  12个月
②    18个月
③    24个月
④  36个月
【单选题】 张某在甲公司工作3年、在乙公司工作10年,在丙公司工作2年,张某目前在丙公司工作。根据劳动合同法律制度的规定,张某可以享受带薪年休假( )天。
①  5
②  10
③  15
④  20
【单选题】 根据劳动合同法律制度的规定.下列关于工时制度的表述中,不正确的是( )。
①  国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作 40小时的标准工时制度
②  有些企业因工作性质和生产特点小能实行标准工时制度,应保证劳动者每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周至少休息2天。
③  用人单位出于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过l小时。
④  发生自然灾害,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的,延长工作时间不受限制
【单选题】 根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险的表述中,不正确的是(  )。
①  参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,可以按月领取基本养老金
②  参加基本养老保险的个人,在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取伤残津贴,所需资金从基本养老保险基金中支付
③  参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,所需资金从基本养老保险基金中支付
④  参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
【单选题】 王某因劳动合同终止而失业,已办理登记并有求职要求,此系王某首次失业,已知王某与用人单位累计缴纳失业保险费满7年。王某领取失业失保险金的最长期限是( )。
①  6个月
②  12个月
③  18个月
④  24个月
【单选题】 根据劳动合同法律制度的规定,除文艺、体育、特种工艺单位以外,订立劳动合同的劳动者需年满( )周岁,有劳动权利能力和行为能力。
①  14
②  B 16
③  18
④  20
【单选题】 根据社会保险法律制度的规定.失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费由(  )支付。
①  失业人员个人
②    基本养老保险基金
③    基本医疗保险基金
④  失业保险基金
【单选题】 根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是(  )。
①  个人账户不得提前支取   
②  个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③    对个人账户的资金免征利息税
④  参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
【单选题】 根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①  1个月
②  6个月
③  3个月
④  1年