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总结党的百年奋斗重大成就和历史经验是坚持团结统一,确保全党步调一致向前进的必然要求。
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【多选题】 为何要总结党的百年奋斗的重大成就和历史经验?
①  在建党百年历史条件下开启全面建设社会主义现代化国家新征程、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的需要
②  增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保全党步调一致向前进的需要
③  推进党的自我革命、提高全党斗争本领和应对风险挑战能力、永葆党的生机活力、团结带领全国各族人民为实现中华民族伟大复兴的中国梦而继续奋斗的需要
④  是新时代应对国际国内新形势的需要
【多选题】 《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》把着力点放在总结党的百年奋斗重大成就和历史经验上,对于推动全党()必将发挥重要作用,产生重大影响。
①  A.增长智慧
②  B.增进团结
③  C.增加信心
④  D.增强斗志
【多选题】 十九届六中全会,为什么要总结党的百年奋斗的重大成就和历史经验?( )
①  A.在建党百年历史条件下开启全面建设社会主义现代化国家新征程、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的需要
②  B.增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保全党步调一致向前进的需要
③  C.推进党的自我革命、提高全党斗争本领和应对风险挑战能力、永葆党的生机活力、团结带领全国各族人民为实现中华民族伟大复兴的中国梦而继续奋斗的需要
【多选题】 《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》总结了党的百年奋斗重大成就和历史经验,为未来取得更大成功提供动力,主要体现为()。
①  A.开启新征程,需要强大的经验与理论基础
②  B.增强信心,确保领导力,做到“四个意识”“四个自信”和“两个维护”
③  C.自我革命,勇于创新,敢于斗争
【判断题】 总结党的百年奋斗重大成就和历史经验是继往开来在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求
① 
② 
【判断题】 总结党的百年奋斗重大成就和历史经验是继往开来在新时代坚持和发展中国特色社会主义的必然要求。
① 
② 
【多选题】 全会全面总结党百年奋斗的重大成就有()。
①  A.党领导人民浴血奋战、百折不挠,创造了新民主主义革命的伟大成就
②  B.党领导人民自力更生、发愤图强,创造了社会主义革命和建设的伟大成就
③  C.党领导人民解放思想、锐意进取,创造了改革开放和社会主义现代化建设的伟大成就
④  D.党领导人民自信自强、守正创新,创造了新时代中国特色社会主义的伟大成就
【多选题】 十九届六中全会总结党的百年奋斗的重大成就和历史经验,出于“三个需要”的考虑,三个需要主要包括()。
①  A.在建党百年历史条件下开启全面建设社会主义现代化国家新征程、在新时代坚持和发展中国特色社会主义的需要
②  B.增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保全党步调一致向前进的需要
③  C.推进党的自我革命、提高全党斗争本领和应对风险挑战能力、永葆党的生机活力、团结带领全国各族人民为实现中华民族伟大复兴的中国梦而继续奋斗的需要
④  D.温饱需要
【多选题】 《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》的鲜明特点包括()。
①  A.更加科学客观地把握住了两个“三十年”的关系
②  B.十分强调我国革命与现代化建设的成功,对世界历史的重大影响
③  C.显示强烈的国家忧患意识和责任心
【单选题】 《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》突出的重点是()。
①  新民主主义革命时期
②  社会主义革命和建设时期
③  改革开放和社会主义现代化建设新时期
④  中国特色社会主义新时代
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【判断题】 因工伤致残完全丧失劳动能力,退职后饮食起居需人扶助的,因工残废抚恤金的数额为本人工资的75%,付至死亡时止。
①  正确
②  错误
【判断题】 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权提出批评、检举、控告,在操作中注意安全,但不行拒绝执行。
①  正确
②  错误
【判断题】 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,劳动者可以直接向人民法院提起诉讼。
①  正确
②  错误
【判断题】 通常自然人的劳动权利能力和劳动行为能力同时产生。
①  正确
②  错误
【判断题】 劳动者有权参加和组织工会。
①  正确
②  错误
【多选题】 各类用人单位成为劳动法律关系主体的前提条件是( )
①  用工权利能力
②  用工行为能力
③  劳动休息权利
④  劳动权利能力
⑤  劳动行为能力
【多选题】 根据我国有关法律规定,下列行业可以实行综合计算工时制的有( )
①  交通、铁路行业
②  邮电行业
③  航空行业
④  渔业行业
【单选题】 劳动者串病或非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于( )工资的医疗补助费
①  3个月
②  6个月
③  9个月
④  12个月
【单选题】 《劳动法》规定,不得安排女职工和未成年工从事国家规定的( )体力劳动强度的劳动。
①  第二级
②  第三级
③  第四级
④  第五级
【简答题】 员工背景调查的方法有哪些?