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【判断题】【消耗次数:1】
采用逐步结转分步法不需要进行成本还原,采用分项结转分步法需要进行成本还原。( )
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
分步法分为逐步结转分步法和平行结转分步法,采用平行结转分步法不需要进行成本还原。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
不需要进行成本还原的逐步结转分步法是()。
①
品种法
②
平行结转分步法
③
综合结转分步法
④
分项结转分步法
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【判断题】
平行结转分步法不需要进行成本还原。( )
①
对
②
错
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【判断题】
采用平行结转分步法计算产品成本时,需要进行成本还原。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
需要进行成本还原的分步法是
①
平行结转分步法
②
分项结转分步法
③
综合结转分步法
④
逐步结转分步法
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【单选题】
需要进行成本还原的分步法是(? ?)。
①
平行结转分步法
②
综合逐步结转分步法
③
平行逐步结转分步法
④
逐步结转分步法
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【判断题】
采用平行结转分步法,如果是按半成品成本综合结转,也需要进行成本还原。
①
正确
②
错误
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【单选题】
五个步骤的综合逐步结转分步法,成本还原的计算需进行
①
二次
②
三次
③
四次
④
五次
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【多选题】
与逐步结转分步法相比,平行结转分步法的缺点是
①
各步骤不能同时计算产品成本
②
不需要进行成本还原
③
不能为实物管理和资金管理提供资料
④
不能提供各步骤的半成品本本资料
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【单选题】
与逐步结转分步法相比,平行结转分步法的缺点是( )。
①
各步骤不能同时计算产品成本
②
需要进行成本还原
③
不能简化和加速成本计算工作
④
不能提供各步骤的半成品成本资料
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随机题目
【多选题】
人民法院在审理劳动争议案件时,可按撤诉处理的情形包括( )
①
原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭的
②
原告未经法庭许可中途退庭的
③
无独立请求权的第三人经人民法院传唤,无正当理由拒不到庭
④
无独立请求权的第三人未经法院许可中途退庭的
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【多选题】
我国劳动争议处理的劳动实体法律规范包括( )
①
劳动法律与劳动行政法规
②
劳动法律与法规解释
③
劳动规章
④
地方性劳动法规与劳动规章
⑤
劳动自治条例和单行条例
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【多选题】
对于()案件,实行“一裁终局”。
①
小额争议案件
②
大额争议案件
③
执行国家劳动标准发生的争议
④
执行企业劳动标准时发生的争议
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【多选题】
劳动争议仲裁委员会与企业劳动争议调解委员会是()关系。
①
行政领导
②
业务指导
③
工作建议
④
纪律监察
⑤
工作督促
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【多选题】
《劳动争议调解仲裁法》拓宽的调解渠道有()。
①
企业劳动争议调解委员会
②
劳动仲裁部门
③
依法设立的基层人民调解组织
④
乡镇街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
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【多选题】
《劳动争议调解仲裁法》的立法宗旨是()。
①
公正及时解决劳动争议
②
保护当事人合法权益
③
促进劳动关系和谐稳定
④
推动《劳动合同法》的贯彻落实
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【多选题】
“劳动争议发生之日”是指当事人( )之日。
①
权利被实际侵害
②
权利可能被侵害
③
知道其权利被侵害
④
应当知道其权利被侵害
⑤
猜测其权利可能被侵害
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【多选题】
根据现行劳动法律法规及国家劳动政策,劳动行政处罚分为( )几类。
①
征收滞纳金
②
罚款、吊销劳动行政许可证
③
吊销营业执照
④
警告、通报批评
⑤
责令停产停业
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【多选题】
劳动合同鉴证是劳动行政机关对劳动合同的( )进行全面审查与证明的一项行政监督、服务措施。
①
合理性
②
合法性
③
真实性
④
公平性
⑤
可行性
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【多选题】
下列有劳动权利能力,但是无劳动行为能力的人有( )。
①
16岁以下的未成年人
②
健康的成年人
③
酗酒成性的成年人
④
成年精神病人
⑤
成年的植物人
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