在工资管理系统中，定义公式时可不考虑计算的先后顺序，系统可以自动识别。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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相关题目

【单选题】在工资管理系统中,复制人员信息时不必考虑的条件有是?

① 多工资类别

② 人员编号长度一致

③ 工资币别必须一致

④ 工资项目设置必须一致

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【多选题】工资管理系统中，在工资数据录入时的过滤方案中，可以设置（）。

① 工资项目

② 过滤条件

③ 字体大小设置

④ 排序规则

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【多选题】工资管理系统种固定的工资项目有()。

① 基本工资

② 应发合计

③ 扣款合计

④ 实发合计

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【单选题】工资管理系统的特点不包括()。

① 政策性强、要求严格

② 工资计算重复性强

③ 日常数据输入量少

④ 及时性、准确性要求高

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【单选题】自动识别系统属于人工智能哪个应用领域？（???）

① 自然语言系统

② 机器学习

③ 专家系统?

④ 人类感官模拟?

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【单选题】在工资管理系统中，所得税设置计算完毕，还需要在（）把相应的所得税额进行引入，供工资计算。

① 工资录入

② 所得税设置

③ 工资发放表

④ 期末结账

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【判断题】在工资变动中，可以重新对工资项目和计算公式进行定义。

① 对

② 错

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【多选题】在工资管理系统中，如果职员的部门发生了变化，通过下述操作不能完成的是（）

① 工资数据录入中进行修改

② 人员变动中进行处理

③ 重新建立一个工资类别进行设置

④ 通过公式设置进行计算

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【判断题】在生成期末自动转账凭证时必须注意业务发生的先后顺序，否则计算金额时就可能会发生差错。

① 正确

② 错误

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【判断题】某单位自行开发了工资管理系统，按计算机的应用类型划分，他属于信息管理。

① 正确

② 错误

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随机题目

【判断题】结构分析法指对经济系统中各组成部分及其对比关系变动规律的分析。主要是动态分析。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】委托指令根据（　　）划分，有市价委托和限价委托。

① 委托时效限制

② 委托订单的数量

③ 委托价格限制

④ 买卖证券的方向

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【单选题】在订单匹配原则方面，我国采用（　　）。

① 经纪商优先原则

② 价格优先原则、时间优先原则

③ 按比例分配原则、数量优先原则

④ 客户优先原则、做市商优先原则

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【单选题】目前，投资者在我国证券市场上进行证券交易时采用（　　）。

① 代码制

② 挂名制

③ 匿名制

④ 实名制

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【单选题】深圳证券账户当日开立，（　　）即可用于交易。

① 当日

② 第二天

③ 次一交易日

④ 第二个工作日

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【单选题】（　　）是指投资者将持有的证券委托给证券公司保管，并由后者代为处理有关证券权益事务的行为。

① 证券托管

② 证券交易

③ 证券存管

④ 证券交付

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【单选题】证券公司将投资者交给其保管的证券以及自身持有的证券统一交给证券登记结算机构保管，并由后者代为处理有关证券权益事务的行为是指（　　）。

① 证券存管

② 证券托管

③ 证券交易

④ 证券交付

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【单选题】对于持有和买卖上海证券交易所上市证券的投资者，未办理指定交易的投资者的证券暂由（　　）托管，其红利、股息、债息、债券兑付款在办理指定交易后可领取。

① 证券公司

② 中国结算公司上海分公司

③ 中国证券登记结算有限责任公司

④ 交易参与人

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【单选题】债券质押式回购的计价单位是（　　）。

① 每百元资金到期年收益

② 每百元面值债券的到期购回价格

③ 每百元面值债券的到期购回现值

④ 每百元资金到期加权平均年收益率

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【单选题】如有两个以上申报价格符合集合竞价确定成交价原则的，上海证券交易所规定（　　）为成交价格。

① 中间价

② 距前收盘价最近的价位

③ 可实现最大成交量的价格

④ 使未成交量最小的申报价格

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