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【单选题】【消耗次数:1】
建设项目在安全卫生技术措施、安全设施上是否能满足系统安全的要求,安全验收评价还需考虑安全设施和技术措施的运行效果及( )。
①
稳定性
②
可靠性
③
经济性
④
安全性
参考答案:
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相关题目
【判断题】
职业健康安全风险控制措施计划作为技术组织措施,主要内容包括职业健康安全技术措施、工业卫生技术措施、辅助房屋及设施和劳动防护用品。 ()
①
正确
②
错误
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【多选题】
项目负责人应根据( )的要求,采取可靠的技术措施,消除安全隐患,保证施工安全。
①
工程特点
②
施工方法
③
施工程序
④
安全法规和标准
⑤
资金财力
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【单选题】
()是施工安全技术措施计划实施的重要保证。
①
建立安全生产责任制
②
进行安全教育
③
进行安全技术交底
④
进行安全考核
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【判断题】
编制安全技术交底文件时应优先采用新技术、新措施等本质安全化程度高的安全技术措施。 ()
①
正确
②
错误
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【判断题】
?施工组织设计中的安全技术措施应包括安全生产管理措施
①
正确
②
错误
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【判断题】
建筑施工企业在编制施工组织设计时,应当根据建筑工程的特点制定相应的安全技术措施;对专业性较强的工程项目,应当编制安全施工方案,并采取安全技术措施。
①
正确
②
错误
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【简答题】
简述数据库的安全性,有哪些具体的安全性措施?
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【多选题】
在电气设备上工作,保证安全的技术措施是()
①
A停电
②
B验电
③
C装设接地线
④
D悬挂标示牌及设置临时遮栏
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【单选题】
下列关于安全评价的叙述不正确的是( )。???①安全预评价分析和预测该建设项目存在的危险、有害因素的种类和程度,提出合理可行的安全技术设计和安全管理的建议??②安全验收评价通过对建设项目的设施、设备、装置实际运行状况的检测、考察,查找该建设项目投产后可能存在的危险、有害因素,提出合理可行的安全技术调整方案和安全管理对策??③安全现状评价可以在建设项目的任何阶段进行 ④专项安全评价在建设项目正式运行之后进行
①
③④
②
①③
③
①②
④
②④
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【单选题】
根据施工安全技术交底制度,负责组织有关部门向项目经理部和分包商进行安全技术措施交底的是( )。
①
监理单位技术负责人
②
建设单位技术负责人
③
总承包单位的安全部门负责人
④
总承包单位的总工程师
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随机题目
【单选题】
小批量生产和全自动生产需要宽松、灵活的组织结构,如( )。
①
复杂式结构
②
有机式结构
③
机械式结构
④
简单式结构
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【单选题】
以下组织结构形式中,( )最适用于组织部门间的横向协作和攻关项目。
①
职能制结构
②
直线职能制结构
③
事业部制结构
④
矩阵制结构
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【单选题】
某公司为了完成一项紧急任务,从各部门抽调有关人员成立了临时科研小组,任务完成后小组自动解散。这种组织结构是( )。
①
直线制组织结构
②
事业部制组织结构
③
职能制组织结构
④
矩阵制组织结构
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【多选题】
现代组织理论强调组织结构的设计应具有弹性,也就是说( )都要随环境的变化而变动。
①
组织的部门机构
②
职责的规定
③
利润的高低
④
职位的安排
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【多选题】
直线职能制组织结构比直线制组织结构和职能制组织结构更有优势,它( )。
①
保持了集中统一指挥的特点
②
分工非常细密
③
注重专业化管理
④
下属有灵活的自主权
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【单选题】
根据每个人的能力大小安排合适的岗位,这是人员配备的( )原则。
①
因人设职
②
量材使用
③
任人唯贤
④
因事择人
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【单选题】
管理人员的选聘主要有内部和外部两个渠道,一般而言,( )的选聘多采用外部渠道。
①
基层管理者
②
中层管理者
③
高层管理者
④
普通管理者
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【单选题】
应用模拟情景训练方法测试应聘者有较高的准确度,常用于招聘( )。
①
中层管理者
②
基层管理者
③
普通管理者
④
高层管理者
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【多选题】
从组织需要的角度为其配备适当的人,这些人应该是( )。
①
有职位的人
②
有知识的人
③
有能力的人
④
对组织忠诚的人
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【多选题】
管理人员的内部提升机制具有一定的优势,比如( )。
①
调动内部成员的工作积极性
②
吸收外部人才
③
保证选聘工作的准确性
④
被聘者可以迅速展开工作
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