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【单选题】【消耗次数:1】
关于分子影像学的叙述,以下哪一项错误
①
可在细胞和分子水平成像
②
在体成像
③
对生物活动过程成像
④
实时成像
⑤
定性分析但不能定量
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相关题目
【单选题】
CT与X线成像比较,以下哪一项是错误的
①
CT与X线成像都需要X线管
②
X线图像所显示的是二维重叠图像
③
CT所显示的是断面解剖图像
④
CT的空间分辨力高于X线图像
⑤
CT的密度分辨力高于X线图像
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【单选题】
关于磁共振成像描述错误的是
①
使用特定频率的射频脉冲激发
②
氢原子核吸收能量后纵向磁化减小
③
激发停止后原子核的相位和能级都恢复到激发前的状态
④
纵向弛豫时间T2是恢复到最大值63%所用的时间
⑤
纵向弛豫与横向弛豫同时发生
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【简答题】
简述CT成像的原理和过程
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【判断题】
光圈影响成像质量,光圈越大成像质量越好()
①
正确
②
错误
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【单选题】
如果投影成像时,在银幕上的成像,边缘出现色彩畸变,需要调整
①
反射镜
②
调焦旋钮
③
银幕
④
色散调整拨盘
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【单选题】
影响相机成像效果的主要因素是厂家在成像质量方面的整体技术水平,像佳能、索尼、三星、尼康等厂家在相机整体成像技术上做得比较专业。 ( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
磁共振脑功能成像技术包括以下哪几种
①
扩散加权成像DWI
②
弥散张量成像DTI
③
DSA
④
灌注加权成像PWI
⑤
脑皮质功能定位BOLD成像
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【单选题】
MRI的成像参数不包括
①
A.组织衰减系数
②
B.T1时间
③
C.T2时间
④
D.质子密度
⑤
E.纵向驰豫时间
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【单选题】
投影器的成像部件是
①
A,反射镜
②
凸透镜(放映物镜)
③
菲涅尔透镜
④
新月镜
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【单选题】
冠状CTA成像适合于
①
成人
②
妇女
③
婴幼儿
④
儿童
⑤
老人
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随机题目
【多选题】
劳动关系主体包括( )。
①
雇员
②
雇员团体
③
雇主
④
雇主组织
⑤
政府
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【多选题】
根据帕尔森的“职业—人”匹配,一般分为两种类型。( )
①
性格匹配
②
能力匹配
③
条件匹配
④
特长匹配
⑤
个性匹配
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【多选题】
劳动合同的无效由( )确定。
①
当事人双方
②
用人单位
③
劳动争议仲裁委员会
④
人民法院
⑤
劳动行政机关
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【多选题】
失业保险的原则包括( )。
①
强制性原则
②
统一性原则
③
公平与效率兼顾的原则
④
适时调整的原则
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【多选题】
属于劳动合同因故终止的情形不包括( )。
①
定期劳动合同到期
②
劳动者退休
③
劳动关系主体一方消失
④
劳动合同约定的终止条件出现
⑤
劳动者辞职
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【多选题】
从企业的一般情况来看,绩效管理的参与者一般主要涉及到考评者、( )等人员。
①
企业决策层
②
被考评者
③
被考评者的同事
④
被考评者的下级
⑤
企业外部人员
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【多选题】
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式( )。
①
基础工资制
②
单一型岗位工资制
③
技能工资制
④
衔接可变型岗位工资制
⑤
重合可变型岗位工资制
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【多选题】
劳动争议仲裁应遵循以下( )原则。
①
调解原则
②
及时、迅速原则
③
一次裁决原则
④
协商一致原则
⑤
诚实信用原则
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【多选题】
在职业生涯的系统设计法中,确立组织的远景目标包括( )要素。
①
预测需求
②
确立目标
③
预测结果
④
选择目标
⑤
选择方法
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【多选题】
影响薪酬制度的内部因素有( )。
①
劳资集体谈判
②
组织战略因素
③
生产技术因素
④
财务实力因素
⑤
组织文化因素
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