【单选题】【消耗次数:1】
为预防结石复发,需要碱化尿液的结石类型是
磷酸盐结石
草酸钙结石
黄嘌呤结石
尿酸结石
碳酸钙结石
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【单选题】 女性,30岁,有痛风病史和高尿酸血症。肾结石手术后,为预防结石复发,应指导病人口服
①  维生素B6
②  维生素C
③  小苏打
④  别嘌呤醇
⑤  氧化镁
【单选题】 在腹部平片不易显影的结石是( )
①  磷酸盐结石
②  草酸盐结石
③  尿酸结石
④  碳酸盐结石
⑤  混合结石
【判断题】 跟家族遗传性疾病有关的结石是胱氨酸结石。
①  正确
②  错误
【单选题】 膀胱结石最佳确诊方法是( )
①  依据典型症状尿流中断
②  双合诊检查
③  金属尿道探子检查
④  腹部平片检查
⑤  膀胱镜检查
【单选题】 阳性结石应当采用方法检查
①  涎腺造影
②  核素显像
③  X线平片
④  CT
【单选题】 肾结石的特征性形状是
①  长条形
②  同心圆形
③  分层状
④  鹿角形
⑤  花环状
【单选题】 上尿路结石典型的症状是( )
①  血尿+尿痛
②  腰痛+血尿
③  腰痛+脓尿
④  尿频+血尿
⑤  腰痛+尿痛
【单选题】 对于泌尿系结石最有效的预防方法是
①  控制感染
②  调整饮食
③  多活动
④  大量饮水
⑤  调整尿液pH
【单选题】 颌下腺导管阳性结石可用方法检查
①  鼓颊后前位
②  口内含片
③  涎腺造影
④  下颌横断咬合片
【单选题】 B型超声对下列结石诊断准确率最高的是( )
①  胆囊结石
②  胆总管结石
③  肾结石
④  肝内胆管结石
⑤  胰腺结石
随机题目
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这是人力资源规划工作的哪项活动?( )
①  人员档案资料
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【单选题】 人力资源管理与人事管理的主要区别体现在( )。
①  内容上
②  观念上
③  工作程序上
④  以上都是
【判断题】 霍桑试验关于社会人的观点认为驱动人们工作的最大动力不是社会和心理需要,而是经济需要。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源成本会计既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资,又要研究如何计量目前录用人员的重置成本。
①  正确
②  错误
【判断题】 现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。
①  正确
②  错误
【单选题】 从现实的应用形态来看,下面哪个方面不是人力资源所应包含的内容?( )
①  体质
②  智力
③  思想
④  技能
【单选题】 在确定人员的净需求以后,就可以估计所选择的人力资源管理政策和措施能否减少人员的短缺或剩余。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?( )
①  预侧未来的人力资源供给
②  预测未来的人力资源需求
③  供给与需求的平衡
④  制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】 估计在未来某一时间构成劳动力队伍的人员数目和类型。这是制定人力资源规划时的哪一个步骤?( )
①  预侧未来的人力资源供给
②  预侧未来的人力资源需求
③  供给与需求的平衡
④  制定能满足人力资源需求的政策和措施
【单选题】 关注组织发展战略的人力资源供给保障,如将人力资源管理置于组织经营发展系统,促进组织基业常青和绩效的长效化、最大化。这指的是哪一方面? ( )
①  人力资源管理战略
②  战略人力资源管理
③  组织战略
④  军事战略
【判断题】 人力资源是第一可宝贵的,因而人力资源成为现代管理的核心。
①  正确
②  错误