（）给出的电子商务定义是“电子商务=电子化的市场+电子化的交易+电子化的服务”。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

① IBM公司

② 微软公司

③ 通用电器公司

④ Intel公司

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】电子化是电子商务的(A)。

① 广义定义

② IBM公司的定义

③ 狭义定义

④ HP公司的定义

查看完整题目与答案

【单选题】人们利用电子化手段进行商品交换为中心的各种商务活动属于电子商务的

① 广义定义

② IBM公司的定义

③ 狭义定义

④ HP公司的定义

查看完整题目与答案

【单选题】关于企业流程电子化的内涵，下列说法错误的是( )。

① 企业流程电子化是企业对信息资源的组织、开发和利用

② 企业流程电子化是企业对现代信息技术的广泛应用

③ 企业流程电子化是一个不断提高和改善企业竞争力、效率和效益的动态发展过程

④ 企业流程电子化不以提高企业的生产、管理、决策的效率和水平为目的

查看完整题目与答案

【单选题】全球首个电子化的证券自动报价市场是指（）

① 日本JAS-DAQ证券市场

② 美国NASDAQ证券市场

③ 英国USM证券市场

④ 马来西亚证券市场

查看完整题目与答案

【判断题】网上购物仅仅是电子商务的一小部分，而完整的电子商务过程是一切利用现代信息技术的商业活动的电子化过程。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】电子商务是指整个贸易活动实现电子化。从涵盖范围方面来讲，交易各方以电子交易方式而不是通过当面交换或直接面谈方式进行任何形式的商业交易。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】 C2C模式的特点类似于现实商务世界中电子化的批发商务。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】电子商务的特点包括：交易环节少，营销成本低；全球性；简单的电子化支付手段；客户信息易于管理；符合全球经济发展要求；社会性；信息化。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】按电子商务交易者的性质电子商务类型可以分为（）

① B2B

② B2C

③ C2C

④ C2B

查看完整题目与答案

【判断题】电子商务按开展电子交易的信息网络范围，可分为三类，即本地电子商务、远程国内电子商务和全球电子商务。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】（　　）是基于组织功能定位，按照各所属单位（部门）对企业总目标所承担的职责，逐级分解和确定关键绩效指标的方法。

① 关键成果领域分析法

② 组织功能分解法

③ 量化分析法

④ 工作流程分解法

查看完整题目与答案

【单选题】下列不属于关键绩效指标法的主要优点的是（　　）。

① 使企业业绩评价与战略目标密切相关

② 指标体系设计不当将导致错误的价值导向或管理缺失

③ 通过识别的价值创造模式把握关键价值驱动因素

④ 评价指标数量相对较少，易于理解和使用

查看完整题目与答案

【多选题】公司现有的信息系统是不能支撑企业快速发展的，这导致了信息滞后，对（　　）都带来了很大的影响。

① 采购

② 销售

③ 决策

④ 管理

查看完整题目与答案

【多选题】销售业绩的提高，我们用（　　）三个指标来衡量它。

① 销售额

② 利润

③ 存货周转率

④ 销售数量

查看完整题目与答案

【多选题】要想实现快速的复制，就需要不断的提供合格的人力资源。可以用（　　）有效实施三个方面的指标衡量这个关键因素是否达到了公司的要求。

① 激励指标管理

② 培训计划达成率

③ 关键职位空缺率

④ 绩效管理

查看完整题目与答案

【多选题】（　　）是实现公司总目标的一个重要保障。

① 独特

② 快速

③ 高效

④ 能够盈利的开店

查看完整题目与答案

【多选题】关键绩效指标法的应用对象可为（　　）。

① 企业

② 所属单位（部门）

③ 员工

④ 单个项目

查看完整题目与答案

【多选题】企业应用关键绩效指标法，应综合考虑绩效评价期间（　　）等因素，构建指标体系。

① 宏观经济政策

② 外部市场环境

③ 内部管理需要

④ 微观经济政策

查看完整题目与答案

【多选题】企业应用关键绩效指标法，一般按照制定以关键绩效指标为核心的（　　）等程序进行。

① 绩效计划

② 制定激励计划

③ 执行绩效计划与激励计划

④ 实施绩效评价与激励

查看完整题目与答案

【多选题】企业通常按《管理会计应用指引第600号——绩效管理》第十条所规定的管理活动制定绩效计划，包括（　　）等。

① 构建指标体系

② 分配指标权重

③ 确定绩效目标值

④ 选择计分方法和评价周期

查看完整题目与答案