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【单选题】【消耗次数:1】
根据最高院的司法解释,建设工程施工合同无效,且建设工程经竣工验收不合格的,经修复后的建设工程经竣工验收不合格,工程价款( )。
①
由建设单位支付
②
由有过错的一方承担
③
由承包单位承担主要责任
④
由承包单位自行承担
参考答案:
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相关题目
【判断题】
根据最高院的司法解释,建设工程施工合同无效,且建设工程经竣工验收不合格的,经修复后的建设工程经竣工验收合格,发包人请求承包人承担修复费用的,应予支持。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据最高院的司法解释,建设工程竣工前,当事人对工程质量发生争议,工程质量经鉴定不合格的,鉴定期间( )。
①
发承包方各承担一半
②
为承包人承担主要责任期间
③
为延误工期期间
④
为顺延工期期间
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【判断题】
建设工程施工合同无效,但建设工程经竣工验收合格,承包人请求参照合同约定支付工程价款的,不予支持
①
正确
②
错误
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【单选题】
建设工程施工总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,( ?)
①
分包工程现场的安全生产由分包单位负总责
②
分包单位的生产安全事故由分包单位负责
③
分包单位应当接受监理人员的安全生产管理
④
总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任
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【单选题】
建设工程施工总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,( )
①
分包工程现场的安全生产由分包单位负总责
②
分包单位的生产安全事故由分包单位负责
③
分包单位应当接受监理人员的安全生产管理
④
总承包单位和分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任
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【多选题】
关于总承包单位与分包单位对建设工程承担质量责任的说法,正确的有()。
①
建设工程实行总承包的,总承包单位应当对全部建设工程质量负责
②
分包单位按照分包合同的约定对其分包工程的质量向总承包单位负责
③
分包单位对分包工程的质量负责,总承包单位未尽到相应监管义务的,承担相应的补充责任
④
当分包工程发生质量责任或者违约责任,建设单位应当向总承包单位请求赔偿,总承包单位赔偿后,有权要求分包单位赔偿
⑤
当分包工程发生质量责任或者违约责任,建设单位可以向总承包单位或分包单位请求赔偿;总承包单位或分包单位赔偿后,有权就不属于自己责任的赔偿向另一方追偿
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【单选题】
施工单位对施工中出现质量问题的建设工程或者竣工验收不合格的建设工程,应当负责()。
①
保修
②
重建
③
赔偿
④
返修
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【单选题】
工程承包单位向建设单位提交工程竣工验收报告后,应向建设单位出具质量保修书。质量保修书中应明确( )。
①
违约责任
②
保修范围
③
保修结算办法
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【单选题】
工程监理单位与承包单位串通,为承包单位谋取非法利益,给建设单位造成损失的,应当( )
①
独自承担赔偿责任
②
与承包单位承担连带赔偿责任
③
不必承担赔偿责任
④
由承包单位承担赔偿责任
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【判断题】
总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的,总承包单位对分包工程的安全生产不承担责任。()
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
社会人的人性观认为,调动人们工作积极性的决定因素不是经济报酬,而是良好的人际关系。
①
正确
②
错误
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【判断题】
动机是推动人行为的直接动力,是需要和行为的中介。
①
正确
②
错误
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【多选题】
为了保证劳动力市场的正常运行,必须建立劳动力市场的服务体系,劳动力市场的服务体系包括( )
①
职业介绍
②
信息服务
③
职业培训
④
失业保险
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【多选题】
劳动力市场作为一种特殊市场,它的运行体系包括( )。
①
劳动力市场主体
②
劳动力市场的运行规律
③
劳动力市场规则
④
劳动力市场的服务体系
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【单选题】
在劳动力市场中,某些群体由于个人特征的限制很少有机会享受正规教育或接受职业培训,这种歧视就是
①
工资歧视
②
就业歧视
③
职业歧视
④
人力资本投资歧视
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【单选题】
在完全竞争的市场条件下,决定工资的基础是()
①
劳动价值
②
劳动力价值
③
劳动力需求弹性
④
劳动力供给弹性
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【单选题】
根据主体均衡的条件,主体在资源约束的条件下获得最大效用必须满足的条件是()
①
工资率大于边际替代率
②
工资率小于边际替代率
③
工资率等于边际替代率
④
工资率等于边际技术替代率
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【单选题】
由职业和收入的稳定性引起的工资差别是()
①
人力资本投资的补偿性工资差别
②
效用均等化的补偿性工资差别
③
竞争性工资差别
④
垄断性工资差别
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【判断题】
在其它条件一定时,非劳动收入越高,人们选择工作的可能性越大。
①
正确
②
错误
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【单选题】
在工资率维持较高水平并且收入也在较高水平时,随着工资率提高,劳动供给会减少,原因是()
①
收入效应大于替代效应
②
收入效应小于替代效应
③
收入效应大于规模效应
④
替代效应小于规模效应
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