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登记离婚冷静期、法院判不准离婚后双方又分居满(),准予离婚。。
一年
二年
三年
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【单选题】 登记离婚冷静期、法院判不准离婚后双方又分居满(),准予离婚。
①  一年
②  6个月
③  二年
④  三年
【简答题】 经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满[填空1],一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
【单选题】 根据《中华人民共和国民法典》规定,经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满(),一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
①  A.3个月
②  B.6个月
③  C.8个月
④  D.一年
【判断题】 《中华人民共和国民法典》规定的“离婚冷静期制度”不仅适用于婚姻登记机关为双方自愿协议离婚而办理的离婚登记的程序之中,而且适用于离婚诉讼程序,即协议离婚冷静期与诉讼离婚冷静期是相同的。
①  正确
②  错误
【多选题】 协议离婚冷静期与诉讼离婚冷静期的区别有()。
①  A.适用范围不同
②  B.主体的作为不同
③  C.期限的性质不同
④  D.法律的后果不同
【单选题】 在()流程上增加了程序:设置离婚冷静期,避免冲动型的离婚。
①  登记离婚
②  诉讼离婚
③  自愿离婚
④  协议离婚
【单选题】 在()流程上增加了程序:设置离婚冷静期,避免冲动型的离婚。。
①  自愿离婚
②  登记离婚
③  诉讼离婚
④  协议离婚
【判断题】 登记离婚可以由第三人代替一方或者双方去登记离婚。
①  正确
②  错误
【单选题】 夫妻双方对待离婚或离婚后子女抚养或财产清算等问题不能达成协议,由一方向人民法院提起诉讼,经人民法院审理,调解或判决的一种离婚制度是( )
①  协议离婚
②  自愿离婚
③  登记离婚
④  诉讼离婚
【单选题】 甲于2004年3月5日向法院起诉离婚,法院判决不准离婚,同年6月1日再次以同样的理由再次向法院起诉,法院应当?
①  受理
②  不予受理
③  驳回起诉
④  驳回诉讼请求
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【单选题】 我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这一规定,劳动者连续工作几年以上的,享受带薪休假? ( )
①  A一年
②  B二年
③  C三年
④  D十年
【单选题】 中央国家机关和事业单位工作人员福利标准,福利费被定格在工作人员基本工资中的()。
①  A1%
②  B1.5%
③  C2%
④  D2.5%
【单选题】 工会经费:工会会员每年上缴的会员费和单位每月按全部职工工资总额的()拨缴的经费。
①  A2%
②  B3%
③  C4%
④  D5%
【单选题】 公民的名誉权,指的是公民的()受法律的保护。
①  A人格尊严
②  B财产安全
③  C人身安全
④  D人身自由
【单选题】 企业职工与用人单位通过平等协商,可以就劳动时间,劳动报酬,休息休假,安全卫生等事项订立()。
①  A劳动合同
②  B集体合同
③  C专项集体合同
④  D特别合同
【单选题】 劳动法规定,试用期最长不得超过( )个月。
①  A3
②  B6
③  C9
④  D12
【单选题】 国家实行劳动者每日工作时间不得超过()小时。
①  A6
②  B7
③  C8
④  D9
【单选题】 工资分配应当遵循()原则。
①  A宏观调控
②  B同工同酬
③  C经济效益
④  D按劳分配
【判断题】 我国已确立的医疗保险模式是个人账户医疗
①  正确
②  错误
【判断题】 我国公司制规定了有限责任公司、股份有限公司和无限公司三种。
①  正确
②  错误