【判断题】【消耗次数:1】
伸缩缝可代替沉降缝。()
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相关题目
【单选题】 沉降缝与伸缩缝的区别在于()
①  伸缩缝比沉降缝宽
②  伸缩缝不能填实
③  沉降缝必须从基础处断开
【单选题】 变形缝的构造有伸缩缝、沉降缝和防震缝三种。
①  正确
②  错误
【判断题】 沉降缝与伸缩缝的主要区别在于基础是否断开。()
①  正确
②  错误
【判断题】 沉降缝与伸缩缝的主要区别在于墙体是否断开。()
①  正确
②  错误
【单选题】 变形缝包括伸缩缝、防震缝和()三种类型。
①  沉降缝
②  防尘缝
【单选题】 根基墙体的材料、厚度及施工条件,伸缩缝可做成平缝、错口缝、企口缝等形式。
①  正确
②  错误
【单选题】 在地震区设置伸缩缝时,必须满足( )的设置要求。
①  防震缝
②  沉降缝
③  伸缩缝
④  压缩缝
【多选题】 温度缝又称伸缩缝,是将建筑物()断开。
①  地基基础
②  墙体
③  楼板
④  楼梯
⑤  屋顶
【单选题】 目前能适用变形量最大的伸缩缝类型为( )。
①  模数式伸缩缝
②  梳齿板式伸缩缝
③  填塞式伸缩缝
④  嵌固对接式伸缩缝
【单选题】 在地震区设置伸缩缝时,必须满足设置要求的是
①  防震缝
②  沉降缝
③  伸缩缝
④  变形缝
随机题目
【单选题】 在下属( )情况下,管理幅度可以适当加大。
①  所处管理层次较高的主管人员
②  工作环境不稳定
③  计划完善
④  不同下属工作岗位的分布比较分散
【单选题】 文化的特性不包括( )。
①  民族性
②  多样性
③  整体性
④  绝对性
【单选题】 影响有效管理幅度的因素不包括()。
①  管理者和被管理者的工作内容
②  管理者和被管理者的工作能力
③  管理者和被管理者的工作报酬
【单选题】 组织变革按照( )可以分为主动性变革和被动性变革
①  工作对象的不同
②  变革程度的不同
③  变革速度的不同
④  组织所处的经营环境状况不同
【单选题】 工作说明书的内容不包括( )。
①  员工应做哪些工作
②  工作环境
③  某些特定工作最低需要具备哪些知识和技能
④  工作条件
【单选题】 企业中管理干部的管理幅度,是指他( )。
①  直接管理的下属数量
②  所管理的部门数量
③  所管理的全部下属数量
④  B和C
【单选题】 下列不属于工艺型技术的是()。
①  工程设计技术
②  烹饪师的烹调技术
③  服装设计技术
【单选题】 内部招聘的主要弊端是()。
①  可能会引起同事之间的矛盾
②  要花长时间了解企业
③  知识水平可能不高
【单选题】 ()是人力资源管理程序中的第一步。
①  招聘员工
②  编制人力资源计划
③  选用员工
【单选题】 下列属于工程型技术的是()。
①  战略计划的制定
②  会计做账的技术
③  服装设计技术
④  汽车装配技术