【多选题】【消耗次数:1】
按照建设部关于建筑施工专职安全生产管理人员职责的有关规定,企业安全生产管理机构工作人员应当履行下列哪些职责?()
调配建设工程项目的安全生产管理人员
负责安全生产相关数据统计
安全防护和劳动保护用品配备及检查
施工现场安全督查
发现现场存在安全隐患时,及时向工程项目经理报告
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【多选题】 《安全生产法》规定,安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行( )职责。
①  督促落实本单位重大危险源的安全管理措施
②  检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐
③  督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患
④  制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为
⑤  及时、如实报告生产安全事故
【单选题】 根据《建设工程安全生产管理条例》 ,施工单位应当设立( ),配备专职安全生产管理人员。
①  安全生产管理机构
②  安全生产监督机构
③  安全生产实施机构
④  安全生产保障机构
【判断题】 项目专职安全生产管理人员具有以下主要职责,由《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》作出规定。
①  正确
②  错误
【单选题】 某劳务分包企业在某建设工程项目的施工人员有300人,按照建设部关于建筑施工企业专职安全生产管理人员配备的有关规定,应当至少设置( )名及以上专职安全生产管理人员。
①  1
②  2
③  3
④  5
【单选题】 专职安全生产管理人员发现安全事故隐患,应当及时向( )报告。
①  项目技术人员
②  项目负责人
③  安全生产管理机构
④  项目负责人和安全生产管理机构
【多选题】 建筑施工企业专职安全生产管理人员,是指在企业专职从事安全生产管理工作的人员,包括( )。
①  企业法定代表人
②  企业分管安全生产工作的副经理
③  项目经理
④  企业安全生产管理机构的负责人及其工作人员
⑤  施工现场专职安全生产管理人员
【单选题】 根据《建设工程安全生产管理条例》 ,专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。发现安全事故隐患,应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告;对违章指挥、违章操作的,应当( )。
①  立即上报
②  处以罚款
③  立即制止
④  给予处分
【单选题】 施工单位应当设立安全生产管理机构,配备( )安全生产管理人员。
①  兼职
②  专职
③  业余
④  代理
【多选题】 《安全生产法》规定,以下( ?)单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
①  建筑施工单位
②  矿山单位
③  水上运输单位
④  危险物品的生产、经营单位
⑤  危险物品的储存单位
【多选题】 《安全生产法》规定,以下( )单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
①  建筑施工单位
②  矿山单位
③  水上运输单位
④  危险物品的生产、经营单位
⑤  危险物品的储存单位
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【多选题】 运用CASVE循环法进行职业生涯决策时,分析阶段澄清自我知识时个体反思要点有( )。
①  我想要的职业前景
②  我的兴趣在哪里
③  我擅长什么,想要的是什么
④  我为人做事有什么特点
【多选题】 我们应该通过何种渠道从价值观角度观察职业?(???)
①  与职场人士交流
②  阅读行业职业杂志报刊
③  参加实习见习
④  通过各种媒体了解行业职业文化
【多选题】 分析客观条件,这里的客观条件包括( )。
①  社会环境
②  职业环境
③  组织环境
④  自然环境
【多选题】 关于家庭环境与职业发展,下列说法正确的是( )。
①  一般而言,父母职业阶层越高,子女的就业及职业发展情况越好
②  职业发展的问题可能源自家庭生活,家庭生活也往往受到职业活动的影响
③  家庭背景代表个人永久的社会资本价值
④  家庭背景越好,对个人的就业和职业发展越有利
【单选题】 关于职业生涯反馈评估的意义,下列说法不正确的是( )。
①  有助于个体增强自我认知,实现正确的自我评估
②  有助于个体增强对职业生涯环境的重新认识
③  有助于接近和达到职业生涯目标
④  帮助你不用太努力就可发展自己
【单选题】 易兴奋而难控制的气质类型的人属于( )。
①  多血质
②  胆汁质
③  粘液质
④  抑郁质
【单选题】 医生的职业生涯发展路线大都是( )。
①  “V”字形生涯路线
②  直线型职业生涯发展路线
③  螺旋型职业生涯发展路线
④  跳跃型职业生涯发展路线
【单选题】 要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价,必须综合考虑( )因素。
①  个人、家庭因素
②  企业评价和社会评价
③  自我评价、家庭评价
④  个人、家庭、企业、社会等各方面
【单选题】 中期反馈评估一般( )开展一次。
①  半年
②  一年
③  2-3年
④  7-10年
【单选题】 关于职业期望,下列说法错误的是( )。
①  合理的职业期望应考虑个人素质、专业能力、企业需求、环境条件、机遇等
②  只有变成现实职业理想才是职业期望
③  合理的职业期望需要不断调整
④  人们的职业期望呈现出多元化的态势