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【单选题】【消耗次数:1】
甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,合同中约定如果王某完成承包标准,每月基本工资1000元,超额部分按40%提成,若不完成任务,可由公司扣减工资。下列选项中表述正确的是()。
①
甲建筑材料公司不得扣减王某工资
②
由于在试用期内,所以甲建筑材料公司的做法是符合《劳动合同法》的
③
甲公司可以扣发王某的工资,但是不得低于用人单位所在地的最低工资标准
④
试用期内的工资不得低于本单位相同岗位的最低档工资
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【单选题】
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的 ( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
①
30%
②
50%
③
60%
④
80%
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①
50%
②
60%
③
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90%
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【单选题】
甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,双方签订劳动合同,约定劳动试用期6个月,6个月后再根据王某工作情况,确定劳动合同期限,下列选项中表述正确的是()
①
甲建筑材料公司与王某签订的劳动合同属于无固定期限劳动合同
②
王某的工作不满1年的,试用期不得超过1个月
③
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④
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①
正确
②
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①
A.合同约定的试用期期限不合法
②
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过3个月
③
C.试用期内工资不合法
④
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①
10%
②
20%
③
30%
④
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病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。
①
A.60%
②
B.70%
③
C.80%
④
D.90%
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①
60%
②
70%
③
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我国专利法规定的外观设计专利申请的外国优先权期限是
①
6个月
②
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③
18个月
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①
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