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【单选题】【消耗次数:1】
混凝土模板施工总荷载( )kN/ 及以上的工程需编制专项施工方案。
①
6
②
7
③
8
④
10
参考答案:
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纠错
相关题目
【判断题】
混凝土模板支撑工程施工总荷载8kN/m2及以上施工单位应当在施工前编制专项方案
①
正确
②
错误
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【判断题】
混凝土模板支撑工程集中线荷载10kN/m及以上施工单位应当在施工前编制专项方案
①
正确
②
错误
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【判断题】
混凝土模板支撑工程搭设跨度8m及以上施工单位应当在施工前编制专项方案
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
混凝土模板支撑工程搭设高度3m及以上施工单位应当在施工前编制专项方案
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
模板支架搭设施工总荷载12kN/m2及以上的专项施工方案,应按规定组织专家论证。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
模板支架搭设集中线荷载18kN/m及以上的专项施工方案,应按规定组织专家论证。
①
正确
②
错误
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【单选题】
搭设高度( )m及以上的落地式钢管脚手架工程需编制专项施工方案。
①
12
②
24
③
36
④
48
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【多选题】
需要编制专项施工方案的工程包括( )。
①
基坑支护及降水工程
②
绑扎钢筋工程
③
起重吊装工程
④
拆除、爆破工程
⑤
高大模板工程
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【判断题】
模板支架搭设高度6m及以上的专项施工方案,应按规定组织专家论证。
①
正确
②
错误
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【单选题】
采用非常规起重设备、方法起重时,且单件起吊重量在()kN及以上的起重吊装工程需要编制专项施工方案。
①
5
②
10
③
12
④
15
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随机题目
【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列各项中,不需要职工个人缴纳社会保险费的是( )。
①
A.失业保险
②
B.基本医疗保险
③
C.基本养老保险
④
D.生育保险
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【单选题】
根据社会保险法律制度的规定.失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费由( )支付。
①
A.失业人员个人
②
B.基本养老保险基金
③
C.基本医疗保险基金
④
D.失业保险基金
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【单选题】
用人单位应当自用工之日起( )日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
①
A. 60
②
B. 30
③
C. 45
④
D. 90
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【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列情形中,不认定为工伤的是( )。
①
A.在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡
②
B.因工外出期间,由于工作原因受到伤害
③
C.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害
④
D.自杀身亡
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【单选题】
张某于2010年1月1日起开始在甲公司工作。 2010年1月11日,甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书而劳动合同,遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司的下列做法中,不符合规定的是( )。
①
A.书面通知张某终止劳动关系
②
B.未向张某支付经济补偿
③
C.向张某支付了其实际工作时间的劳动报酬
④
D.未向张某支付其实际工作时间的劳动报酬
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【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定.下列各项中,劳动者不需要事先告知即可解除劳动合同的是( )。
①
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
②
B.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全
③
C.用人单位末及时足额支付劳动报酬
④
D.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
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【单选题】
下列各项中,甲、乙、丙、丁的第一份工作均是当前的工作,其关于医疗期的表述不正确的是( )。
①
A.甲:我在单位工作了22年,医疗期为30个月
②
B.乙:我在单位工作了16年,医疗期为18个月
③
C.丙:我在单位工作了12年,医疗期为12个月
④
D.丁:我在单位工作了3年,医疗期为3个月
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【单选题】
2013 年4月,赵某应聘到甲公司工作,双方口头约定了1个月试用期,但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是 ( ) 。
①
A .甲公司应与赵某补签劳动合同,双方之间的劳动合同关系自合同补签之日起建立
②
B.赵某与甲公司未订立劳动合同,双方之间未建立劳动关系
③
C.赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立
④
D.赵某与甲公司之间的劳动合同关系自试用期满时建立
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【单选题】
甲公司与张某签订了无固定期限的劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。
①
A.1个月
②
B.2个月
③
C.3个月
④
D.6个月
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【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定.下列关于工时制度的表述中,不正确的是( )。
①
A.国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作 40小时的标准工时制度
②
B.有些企业因工作性质和生产特点小能实行标准工时制度,应保证劳动者每天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,每周至少休息2天。
③
C.用人单位出于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过l小时。
④
D.发生自然灾害,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的,延长工作时间不受限制
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