【单选题】【消耗次数:1】
下列关于单排脚手架说法正确的是( )。
应设剪刀撑
应设横向斜撑
应设剪刀撑和横向斜撑
可以不设任何斜撑
参考答案:
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【多选题】 钢管扣件脚手架横向斜撑设置有如下规定( )。
①  一字形、开口形双排脚手架的两端必须设置横向斜撑
②  高度24m以上的封圈形双排架除在拐角处设置外,中间应每隔6跨设置一道
③  高度在24m以下的封圈形双排架可不设置
④  高度在24m以下的封圈形双排架应在拐角处设置
⑤  高度在24m以上的封圈形双排架仅需要在拐角处设置
【单选题】 脚手架中剪刀撑的作用是()。
①  加强整体性
②  提高承载力
③  减少变形
④  增加美观
【单选题】 钢管扣件脚手架剪刀撑的设置宽度( )。
①  不应小于4跨,且不应小于6m
②  不应小于3跨,且不应小于4.5m
③  不应小于3跨,且不应小于5m
④  不应大于4跨,且不应大于6m
【单选题】 脚手架剪刀撑斜杆与地面的倾角宜( )。
①  在45°-75°之间
②  在45°-60°之间
③  在30°-60°之间
④  在30°-75°之间
【判断题】 剪刀撑的主要作用是防止脚手架向外倾斜
①  正确
②  错误
【判断题】 脚手架剪刀撑斜杆的接长宜采用搭接。
①  正确
②  错误
【单选题】 高度在24m以下的单、双排脚手架,均必须在外侧立面设剪刀撑,其规定为( )。
①  两端各设一道,并从底到顶连续设置,中间每道剪刀撑净距不应大于15m
②  无论多长的脚手架只需在两端各设一道剪刀撑
③  剪刀撑不要从底到顶连续设置
④  剪刀撑的设置没有规定
【判断题】 碗扣式钢管脚手架的竖向剪刀撑对于增强水平框架的整体性,均匀传递连墙撑的作用具有重要意义。
①  正确
②  错误
【单选题】 碗扣式钢管脚手架的连墙撑的是:( )
①  组成架体框架的横向连接杆件
②  用于连接的辅助构件
③  与间横杆的作用相同
④  用于作业面的辅助构件
【单选题】 根据《建筑施工安全管理规范》的规定,扣件式脚手架的剪刀撑,应采用搭接,搭接长度不小于( )。
①  0.5m
②  0.9m
③  1.5m
④  1.0m
随机题目
【判断题】 美国管理学家德鲁克在20世纪50年代中期首先在《目标管理》一书中提出目标管理思想。
①  正确
②  错误
【判断题】 大批量生产的企业生产专业化程度较高,产品品种少,主要进行标准化生产,对职工技术要求相对较低,适于采用分权式组织形式。
①  正确
②  错误
【判断题】 它是一份用数字表示预期结果的报表,被称为“数字化”的规划,它就是预测。
①  正确
②  错误
【判断题】 在目标的内容方面,彼得·德鲁克指出,企业的性质本身需要多重目标。在每一个领域中,只要企业绩效和成果对企业的生存和兴盛有直接的利害关系,就需要订出目标来。
①  正确
②  错误
【判断题】 管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说,当组织规模一定时,管理幅度与管理层次成正比关系。
①  正确
②  错误
【判断题】 按计划内容的不同可以将其划分为专项计划和综合计划。专项计划与综合计划之间的关系是局部与整体的关系,专项计划的安排应以综合计划为指导。
①  正确
②  错误
【单选题】 企业目标具有变动性,第二次世界大战以后,( )的企业目标日益普及。
①  利润目标
②  顾客之上
③  融入社会责任
④  满意利润
【单选题】 戴维斯等学者指出,企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。( )由企业性质决定,是贡献给企业顾客的目标。
①  企业目标
②  主要目标
③  次要目标
④  并行目标
【单选题】 组织结构设计的出发点和依据是( )。
①  权责利关系
②  一项管理职能
③  分工合作关系
④  实现企业目标
【单选题】 任何决策都是针对未来行动的,是为了解决现在面临的、待解决的新问题以及将来会出现的问题,这就是决策的( )原则。
①  超前性
②  目标性
③  科学性
④  可行性