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【判断题】【消耗次数:1】
??危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案,专项施工方案应有针对性,并按有关规定进行设计计算
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
危险性较大的分部分项工程专项施工方案应由( )审核签字。
①
企业技术负责人
②
施工单位技术负责人
③
总监理工程师
④
项目经理
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【多选题】
下列需要编制危险性较大的分部分项工程专项施工方案并进行专家论证的工程是( )。
①
地下暗挖工程、顶管工程、水下作业工程
②
跨度大于36m及以上的钢结构安装工程
③
开挖深度为10m的人工挖孔桩工程
④
文物保护建筑控制范围的拆除工程
⑤
吊篮脚手架工程
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【多选题】
编制危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案时,应当包括以下内容:编制说明及依据、工程概况、施工计划、( )、计算书及相关图纸。
①
施工单位概况
②
施工安全保证措施
③
施工工艺技术
④
劳动力计划
⑤
会议记录
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【单选题】
危险性较大的分部分项工程实行分包的,专项施工方案应当经( )审查并签署审查意见。
①
总包施工单位
②
监理单位
③
设计单位
④
建设单位
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【判断题】
?超过一定规模危险性较大的分部分项工程,建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证
①
正确
②
错误
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【单选题】
《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当在施工组织设计中编制安全技术措施和施工现场(),对达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案。
①
安全防护方案
②
临时用电方案
③
消防安全方案
④
群塔作业方案
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【多选题】
根据《建设工程安全生产管理条例》规定对于达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案,并附具安全验算结果( )签字( )现场监督
①
经施工单位技术负责人签字
②
经总监理工程师签字
③
质量技术管理人员进行
④
项目技术负责人签字
⑤
专职安全生产管理人员进行
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【单选题】
根据《建设工程安全生产管理条例》规定,达到一定规模的危险性较大的分部分项工程应编制专项施工方案,经施工单位技术负责人和( )签字后实施。
①
业主代表
②
设计主持人
③
总监理工程师
④
有关部门
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【判断题】
起重吊装作业应编制专项施工方案,并按规定进行审核、审批
①
正确
②
错误
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【单选题】
施工高度( )m及以上的建筑幕墙安装工程属超过一定规模的危险性较大的分部分项工程,需编制专项施工方案并进行专家论证。
①
30
②
40
③
50
④
60
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随机题目
【多选题】
培训方案的设计要遵循的原则有哪些?
①
系统原则
②
普遍性原则
③
层次性原则
④
有效性原则
⑤
效益性原则
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【多选题】
以下哪项属于确定培训经费预算方法?
①
比较预算法
②
比较确定发
③
人均预算法
④
推算法
⑤
需求预算法
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【多选题】
以下哪项属于落实培训需求分析的基础工作?
①
检验培训结果
②
分析与输出培训需求结果
③
实施培训需求调查工作
④
制订培训需求调查计划
⑤
前期准备工作
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【多选题】
以下那些项目属于职业生涯设计的一般方法?
①
系统设计法
②
职业发展阶段设计法
③
自行设计法
④
职业咨询预测法
⑤
生活计划或生命计划法
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【多选题】
以下哪项属于培训需求分析中的对象分析对象?
①
新员工
②
在职员工
③
主管
④
高层领导
⑤
董事
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【多选题】
从组织的角度对员工的职业生涯进行管理与开发,集中表现在以下哪些方面?
①
帮助员工制订职业生涯规划
②
建立各种适合员工发展的职业通道
③
针对员工职业发展的需要进行适时的培训
④
给予员工必要的职业指导,促使员工职业生涯成功
⑤
给予员工必要的职业培训反馈与考核
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【多选题】
以下哪些属于脱岗培训类型?
①
讲座
②
讨论
③
发放资料
④
视听多媒体教学
⑤
体验式培训
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【多选题】
以下哪项属于培训效果评估的原则?
①
以能力为主
②
注重效果
③
可信性
④
建设性
⑤
可能性
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【多选题】
以下哪些项目属于组织设计的的基本要点?
①
专业化过程
②
劳动分工
③
部门化
④
职权
⑤
组织规模
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【多选题】
常见的在岗培训方法有哪些?
①
部门层次培训
②
组织层次培训
③
工作指导培训
④
工作轮换
⑤
导师制度
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