【单选题】【消耗次数:1】
根据民法典第四百一十六条规定:“动产抵押担保的主债权是抵押物的价款,标的物交付后()日内办理抵押登记的,该抵押权人优先于抵押物买受人的其他担保物权人受偿,但是留置权人除外。”
30
10
15
5
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 根据民法典第四百一十六条规定:“动产抵押担保的主债权是抵押物的价款,标的物交付后()日内办理抵押登记的,该抵押权人优先于抵押物买受人的其他担保物权人受偿,但是留置权人除外。”。
①  5
②  10
③  15
④  30
【单选题】 根据“价款债权抵押权”成立的条件,抵押权担保的内容是抵押物的()。
①  质量
②  价款
③  数量
④  市场需求
【单选题】 根据“价款债权抵押权”成立的条件,抵押权担保的内容是抵押物的()。。
①  数量
②  质量
③  价款
④  市场需求
【单选题】 按照《担保法》的规定,抵押期间,抵押人转让已经登记的抵押物的,应(??),否则无效。
①  通知抵押权人
②  取得抵押权人同意?
③  告知受让人?
④  A和C
【单选题】 按照《担保法》的规定,抵押期间,抵押人转让已经登记的抵押物的,应(),否则无效。
①  通知抵押权人
②  取得抵押权人同意
③  告知受让人
④  A和C
【判断题】 抵押人所担保的债权不得超出其抵押物的价值
①  正确
②  错误
【判断题】 抵押权、质权和留置权均为约定的担保物权。
①  正确
②  错误
【单选题】 船舶抵押权及船舶留置权受偿顺序是()。
①  船舶抵押权先于船舶留置权受偿,船舶留置权后于船舶优先权受偿
②  船舶留置权先于船舶优先权受偿,船舶优先权优于船舶抵押权受偿
③  船舶优先权先于船舶抵押权受偿,船舶抵押权后于船舶留置权受偿
④  船舶优先权先于船舶留置权受偿,船舶留置权后于船舶抵押权受偿
【单选题】 根据民法典第四百零六条规定:“抵押期间,()可以转让抵押财产。当事人另有约定的,按照其约定。抵押财产转让的,抵押权不受影响。”。
①  债权人
②  债务人
③  抵押权人
④  抵押人
【判断题】 担保物权包括抵押权、质权、建设用地使用权、留置权等。( )
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 劳动合同内容中哪项不属于必备条款()
①  劳动合同期限
②  劳动报酬
③  试用期限
④  社会保险
【单选题】 绩效考核方法中的关键事件法的缺点是()
①  无法为考评者提供客观事实依据
②  记录和观察费时费力
③  不能了解下属如何消除不良绩效
④  不能贯穿考评期始终
【单选题】 在解决劳动争议过程中,维护劳动者合法权益的最终机构是()
①  用人单位工会
②  劳动仲裁委员会
③  法院
④  劳动管理部门
【多选题】 <p>人力资源预测结果表明某企业未来在人力资源方面供过于求,则该企业可采取的策略有()</p>
①  永久性解雇
②  鼓励提前退休
③  减少工作时间
④  共同分担工作
⑤  改进技术或进行超前生产
【多选题】 <p>人力资源的获得成本包括()。</p>
①  招募成本
②  选拔成本
③  录用成本
④  安置成本
⑤  奖励成本
【多选题】 <p>失业保险基金的筹集原则主要有()</p>
①  强行原则
②  强制性原则
③  强迫性原则
④  无偿性原则
⑤  固定性原则
【多选题】 <p>绩效工资制的具体形式包括()</p>
①  定额工资
②  计件工资
③  提成工资
④  奖金
⑤  工龄工资
【多选题】 <p>影响企业组织招聘的外部因素有哪些?()</p>
①  宏观经济形势的影响
②  招聘单位所在地区的影响
③  所要招聘的人员类型及其供求状况的影响
④  竞争对手的影响
⑤  相关政策很法规的影响
【判断题】 员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动安全卫生与作业条件管理等。()
① 
② 
【判断题】 建立劳动合同的目的在于劳动过程的实现,而不是劳动成果的给付,它是确立劳动关系的法律凭证。()
① 
②