【单选题】【消耗次数:1】
新冠肺炎患者呼吸困难、动辄气喘,需要机械通气,伴神昏,烦躁,汗出肢冷,舌质紫暗,苔厚腻,脉浮大无根,中医辨证属于( )
气营两燔证
内闭外脱证
湿热壅肺证
寒湿阻肺证
疫毒炽盛证
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【单选题】 新冠肺炎患者呼吸困难、动辄气喘,需要机械通气,伴神昏,烦躁,汗出肢冷,舌质紫暗,苔厚腻或燥,脉浮大无根,中医辨证属于( )
【多选题】 那些选项是属于毒热闭肺证?
①  A.面赤口渴
②  B.高热持续
③  C.咳嗽剧烈
④  D.色红苔黄
【多选题】 哪些是痰热闭肺证的症状?
①  A.高热持续
②  B.咳嗽剧烈
③  C.发热烦躁
④  D.呼吸困难
【单选题】 患者,高热烦躁、神昏谵语、惊风抽搐、斑疹吐衄、尿赤便秘。中医诊断为热入心包、热动肝风证,宜用()。
①  苏合香丸
②  安宫牛黄丸
③  万氏牛黄清心丸
④  清开灵口服液(胶囊、软胶囊、颗粒、滴丸、片、泡腾片)
⑤  紫雪散
【单选题】 患者咳嗽声音重浊,痰白清稀,兼鼻塞不通,恶寒发热,苔薄白,脉浮紧,其证为
①  痰浊阻肺
②  风热犯肺
③  肺阴虚
④  肺气虚
⑤  风寒犯肺
【单选题】 治小儿风寒外束,肺经痰热证,宜选()。
①  清宣止咳颗粒
②  解肌宁嗽丸
③  小儿咳喘灵颗粒
④  儿童清肺丸
⑤  儿感清口服液
【单选题】 脾阳虚证的辨证要点有
①  腰膝酸软
②  脉弦
③  淡红舌
④  呕吐
⑤  畏寒肢冷
【多选题】 中医的“证”包括().
①  A.病变的原因
②  B.病变的部位
③  C.病变的性质
④  D.邪正的关系
【多选题】 中医的“证”包括()
①  A.病变的过程
②  B.病变的原因
③  C.病变的部位
④  D.病变的性质
⑤  E.邪正的关系
【单选题】 肺炎喘嗽风寒郁肺证,外寨未解。里热已甚.应首选的方剂是
①  A华盖散
②  B.小青龙汤
③  D.麻杏石甘汤
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【单选题】 领导生命周期理论模型不包括以下哪种领导类型?( )
①  指令式领导
②  独断式领导
③  说服式领导
④  授权式领导/参与式领导
【单选题】 由领导者、被领导者和情景因素互相作用所构成的这种动态过程是( )
①  管理
②  领导
③  冲突
④  合作
【单选题】 布莱克和莫顿的研究认为,工作任务完成最好的领导风格是( )。
①  9.1类型
②  1.9类型
③  9.9类型
④  1.1类型
【单选题】 调整发展目标,这是组织变革中( )
①  技术方面的变革
②  组织结构方面的变革:工作计划变革、工作进度变更
③  经营战略变革
④  人事方面的变革
【单选题】 领导生命周期理论指出,有效的领导行为除了应该考虑工作行为、关系行为以外,还应该考虑被领导者的( )
①  素质
②  业务水平
③  成熟程度
④  培训提高
【单选题】 提出领导效率模型的是( )
①  卡曼
②  雷丁
③  布莱克和莫顿
④  坦南鲍姆和施密特
【单选题】 某公司随着经营规模的扩大,其由总经理直管的营销队伍人数也从3个人增加到近100人。最近,公司发现营销人员似乎有点散漫,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于( )。
①  营销人员太多,产生了鱼龙混杂的情况
②  总经理投入的管理时间不够,致使管理人员产生了看法
③  总经理的管理幅度太宽,以致于无法对营销队伍实行有效的管理
④  营销队伍的管理层次太多,使得总经理无法与营销人员实现有效的沟通
【单选题】 领导管理方格中“9.1型管理”是( )
①  偏重任务的管理
②  一团和气的管理
③  中间的管理
④  贫乏的管理
【单选题】 提出期望理论的是美国心理学家( )。
①  马斯洛
②  赫兹伯格
③  弗隆
④  麦克利兰
【单选题】 不仅提出需要层次的“满足—上升”趋势,而且也指出“挫折—倒退”趋势的理论是哪一种?( )
①  成就需要论
②  需要层次论
③  双因素理论
④  ERG理论