【单选题】【消耗次数:1】
1945年10月10日,国共双方签署了( )
《国共重庆谈判纪要》
《国共重庆谈判协定》
《政府与中共代表会谈协定》
《政府与中共代表会谈纪要》
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相关题目
【判断题】 1945年抗日战争胜利,国共进行重庆谈判,双方签订了《政府与中共代表会谈纪要》。
①  正确
②  错误
【判断题】 1945年10月10日,通过延安谈判,双方正式签署《政府与中共代表会谈纪要》。
①  正确
②  错误
【单选题】 1945 年 10 月 10 日,国共两党经过谈判,签订《政府与中共代表会谈纪要》,确定?
①  实行宪政、结束训政
②  建立民主联合政府
③  和平建国的基本方针
④  保护人民的民主、自由权利
【单选题】 重庆谈判,国共双方签署的协定是 ( )。
①  《政府与中共代表会谈纪要》
②  《国共谈判协定》
③  《重庆谈判纪要》
④  《国共重庆谈判协定》
【单选题】 抗日战争胜利后,国共双方举行了最高级别谈判,双方代表签署了《政府与中共代表会谈纪要》,这就是历史上著名的( )
①  停战谈判
②  南京谈判
③  重庆谈判
【单选题】 1945年,国共两党重庆谈判签署的协议是()。
①  《双十协定》
②  《国内和平协定最后修正案》
③  《共同纲领》
④  《和平建国纲领》
【多选题】 参加1945年重庆谈判的中共代表有()
①  毛泽东
②  周恩来
③  王若飞
④  张闻天
【判断题】 1945年8月28日,毛泽东赴重庆谈判,签署《双十协定》,但国民党很快撕毁这项协议。
① 
② 
【多选题】 通过重庆谈判和签订的“双十协定”,中共取得的成果有()
①  在全国人民面前表现了和平诚意
②  迫使国民党承认和平建国的基本方针
③  实现了中共在国家政治生活中的合法地位
④  团结了民主力量
【单选题】 抗战胜利后,经过重庆谈判国共双方确认和平建国的基本方针是
①  《政府与中共代表会谈纪要》
②  《共同纲领》
③  《抗战胜利后的时局和我们的方针》
④  中共中央《对目前时局的宣言》
随机题目
【判断题】 竞争原则是设计薪酬制度必须首先考虑的原则。
①  正确
②  错误
【判断题】 福利基金筹集的渠道一般包括:向员工个人征收和政府财政补贴。
①  正确
②  错误
【多选题】 属于员工的法定福利的有
①  养老保险
②  医疗保险
③  住房公积金
④  午餐补助
⑤  失业保险
【判断题】 企业进行员工福利需求调查时,问卷可以简单些,可以只包含一系列企业可能提供的福利项目,让员工对之进行重要性排序。
①  正确
②  错误
【判断题】 传统员工福利计划具有边际效用较强和针对性明显的优势。
①  正确
②  错误
【判断题】 工资制度是薪酬制度中最基本的制度,关系着员工的切身利益。
①  正确
②  错误
【单选题】 目标分享计划又称为
①  团体奖励计划
②  收益分享计划
③  利润分享计划
④  成功分享计划
【单选题】 企业面对衰退的市场或失去竞争优势时,主动放弃某些产品或市场,以维持其生存能力的战略成为( )
①  收缩战略
②  稳定发展战略
③  集中发展战略
④  快速发展战略
【判断题】 女性文化的薪酬战略可能在工作评价的时候不考虑性别的组成,并且福利的发放也不以性别为基础。
①  正确
②  错误
【判断题】 薪幅范围的大小与工资等级数成反比。
①  正确
②  错误