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【单选题】【消耗次数:1】
形成商品价值量的劳动是以
①
具体劳动为尺度的
②
简单劳动为尺度
③
复杂劳动为尺度的
④
个别劳动为尺度的
参考答案:
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相关题目
【单选题】
形成商品价值量的劳动,是以()
①
社会劳动为尺度
②
私人劳动为尺度
③
简单劳动为尺度
④
抽象劳动为尺度
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【判断题】
复杂劳动等于自乘的或多倍的简单劳动
①
正确
②
错误
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【单选题】
以劳动为尺度按照劳动的数量和质量进行报酬分配体现了薪酬制度的( )。
①
按劳取酬原则
②
外部平衡原则
③
同工同酬原则
④
合法保障原则
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【单选题】
马克思说:“货币作为价值尺度,是商品内在尺度即劳动时间的必然表现形式。”这就是说()。
①
只有出现了货币,商品价值才得到了外在表现
②
价值的内在尺度是劳动时间,外在尺度必然是货币
③
货币可以将商品所包含的劳动时间准确表现出来
④
价值的内在尺度只有通过外在尺度才能表现
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【单选题】
生产商品的劳动分具体劳动和抽象劳动,其中具体劳动的作用是
①
创造新价值
②
创造剩余价值
③
创造必要价值
④
创造使用价值
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【判断题】
决定商品价值量的是个别劳动时间( )。
①
正确
②
错误
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【单选题】
2.生产商品的劳动分具体劳动和抽象劳动,其中具体劳动的作用是()
①
创造新价值
②
创造剩余价值
③
创造必要价值
④
创造使用价值
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【单选题】
生产商品的具体劳动和抽象劳动是指()。
①
两个并列的劳动过程
②
同一劳动过程的两个不同方面
③
先后出现的两次劳动
④
两种不同的劳动
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【单选题】
具体劳动和抽象劳动( )
①
在时间上是相互分离的
②
在空间是相互分离的
③
是同一劳动过程的两个方面
④
是先后进行的两次劳动
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【单选题】
具体劳动和抽象劳动是
①
两种劳动
②
两次劳动
③
两个过程的劳动
④
同一劳动过程的两种规定
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随机题目
【单选题】
洛夏测验作为一种心理测试,其所用的方法是()
①
投射法
②
问卷法
③
作业法
④
观察法
⑤
会谈法
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【单选题】
一种心理测量的工具称为()
①
心理评估
②
心理鉴定
③
心理观察
④
心理调查
⑤
心理测验
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【单选题】
“比奈—西蒙量表”属于一种()
①
智力测验
②
人格测验
③
神经心理测验
④
评定量表
⑤
投射测验
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【单选题】
心理测验工作应遵循的原则是()
①
真诚、中立、回避
②
自信、自立、自省
③
信度、效度、常模
④
客观、保密、标准化
⑤
自主、学习、实效
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【单选题】
心理评估常用的方法不包括()
①
会谈法
②
调查法
③
实验法
④
作品分析法
⑤
心理测试法
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【单选题】
智商IQ的结论“高于平常”,是指其分数为()
①
70~90
②
80~89
③
90~109
④
110~119
⑤
100~109
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【单选题】
用十六种人格因素测量表测验某人的人格特征,这一方法是根据()
①
弗洛伊德人格论
②
卡特尔人格理论
③
爱森克人格理论
④
斯金纳的人格理论
⑤
罗杰斯的人格理论
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【单选题】
IQ=15(X-M)/S+100称为()
①
比率智商
②
离差智商
③
百分位智商
④
中位数智商
⑤
人格智商
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【单选题】
某咨询师在超市遇见一位他的患者也正与其熟人购物,这位咨询师故意未理睬他的患者,因为他遵循的治疗原则是()
①
真诚原则
②
保密原则
③
中立原则
④
回避原则
⑤
灵活原则
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【单选题】
某生参加高考前产生严重焦虑,来进行心理咨询,咨询师只是认真的倾听,不做指令性指导,这种心理疗法的理论属于()
①
精神分析理论
②
认知理论
③
人本主义理论
④
心理生理理论
⑤
行为理论
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