【多选题】【消耗次数:1】
特殊管理的药品包括( )
麻醉药品
精神药品
医疗用毒性药品
放射性药品
重点监控药品
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相关题目
【判断题】 麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、放射性药品属特殊管理药品。
①  正确
②  错误
【判断题】 麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品属特殊管理药品。
①  正确
②  错误
【判断题】 麻醉药品、精神药品、医疗毒性药品、放射性药品等特殊管理的药品、外用药品和非处方药品,在标签上印有符合规定的标志即可。
①  正确
②  错误
【判断题】 毒性、麻醉、放射性药品属于特殊管理的药品。
①  正确
②  错误
【单选题】 依据《麻醉药品和精神药品管理条例》,以下哪项不是麻醉药品和精神药品所实行的?
①  定点生产制度
②  定点经营制度
③  生产总量控制
④  市场调节价
⑤  专用账册管理
【单选题】 根据《麻醉药品和精神药品管理条例》,关于麻醉药品和精神药品定点批发企业应具备条件的说法,错误的是
①  具有符合条例规定的麻醉药品和精神药品储存条件
②  符合国家药品监督管理部门公布的定点批发企业布局
③  具备《药品管理法》规定的开办药品经营企业的条件
④  单位及其工作人员1年内没有违反药品管理法律、行政法规规定的行为
⑤  具有通过网络实施企业安全管理和向药品监督管理部门报告经营信息的能力
【单选题】 医疗机构应对麻醉药品处方、精神药品处方和毒性药品处方应单独存放,麻醉药品处方至少保存( )年;第一类精神药品处方至少保存( )年,第二类精神药品处方至少保存( )年;毒性药品处方至少保存( )年
①  3,3,2,1
②  3,2,2,1
③  3, 3,2,2
④  3,2,3,2
【单选题】 根据《麻醉药品和精神药品管理条例》,运输麻醉药品和第一类精神药品的运输证明的有效期为
①  3年
②  1年
③  不少于5年
④  药品有效期满之日起不少于5年
【单选题】 根据《麻醉药品和精神药品管理条例》,医院从药品批发企业购进第一类精神药品时,应
①  由医院自行到药品批发企业提货
②  由药品批发企业将药品这送至医院
③  由公安部门协助药品批发企业将药品送至医院
④  由公安邰门协助医院到药品批犮企业提货
⑤  由公安部门监督药品批犮企业将药品送至医院
【多选题】 关于麻醉药品和精神药品的属性,说法正确的是( )
①  具有药品和毒品的双重属性
②  临床和科研合理使用则为药品
③  滥用或流入非法渠道则为毒品
④  作为药品使用,不会产生成瘾性
⑤  精麻药品分为药品和毒品两类,二者界限分明
【多选题】 按照《麻醉药品和精神药品品种目录(2013年版)》,属于麻醉药品的是( )
①  布桂嗪
②  咖啡因
③  舒芬太尼
④  司可巴比妥
⑤  丁丙诺啡
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【判断题】 人力资源需求预测是组织人力资源战略和规划的核心内容,是制定人力资源计划,进行人力资源开发管理的基础。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的招募与录用应采取社会公开招考和平等竞争的方式获取高素质的任职人选。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国行政机关有权对公共部门及其工作人员进行监督,这种监督是监督体系中最重要、最经常、最全面的监督。
①  正确
②  错误
【判断题】 舒尔茨早在20世纪60年代就指出并论证了人力资本投资对经济增长的贡献远比物质资本的增加重要得多。
①  正确
②  错误
【判断题】 通常,公务员职位倾向于在全国范围内进行招考;专业技术职位通常在跨地区的人才市场上进行招募;操作人员和办事员往往在组织所在的劳动力市场上进行招募。
①  正确
②  错误
【判断题】 美国哈佛大学威廉?詹姆斯教授,在实地调查中发现,按时计酬的人员一般情况下只发挥了20%~30%的能力。
①  正确
②  错误
【判断题】 人才环境的质量与社会经济文化的状况是正相关的关系。
①  正确
②  错误
【判断题】 相对于笔试而言,面试由于方法的多样,对考生素质的测评更为全面。
①  正确
②  错误
【判断题】 理性官僚制的弊端在企业组织比在行政组织体现得更加明显,帕金森效应更容易在企业组织中发挥作用。
①  正确
②  错误
【判断题】 贝克尔构建了人力资本理论的微观经济基础,并被视为现代人力资本理论最终确立的标志。
①  正确
②  错误