【单选题】【消耗次数：1】
党的十九大提出的“两个一百年”奋斗目标，是人民对美好生活向往的集中体现，是当代中国共产党人最重要最现实的使命担当。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
党的十八大提出的“两个百年奋斗目标”，其中在中国共产党成立一百年时（ ）。
①
全面建成小康社会
②
建成富裕民主文明和谐的社会主义现代化国家
③
实现中华民族伟大复兴
④
达到中等发达国家水平
【多选题】
党的十八大提出实现“两个一百年”的奋斗目标。“两个一百年”具体指（ ）。
①
在中国共产党成立100年时全面建成小康社会
②
在中国共产党成立100年时使国民生产总值翻一番
③
在中国共产党成立100年时使人民生活更加富裕
④
在新中国成立100年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家
【多选题】
“两个一百年”奋斗目标是指（）。
①
加快建设创新型国家
②
实施乡村振兴战略
③
在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家
④
在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会
【多选题】
“两个一百年”的奋斗目标是指（ ）。
①
是到中国共产党成立100年时（2020年）全面建成小康社会
②
是到新中国成立100年时（2049年）建成社会主义现代化强国
③
是到中国共产党成立100年时（2020年）初步建成小康社会
④
是到新中国成立100年时（2049年）建成社会主义现代化国家
【多选题】
乡村振兴是实现两个一百年奋斗目标的要求，两个一百年奋斗目标分别是（）。
①
A.到2020年，要全面实现共产主义
②
B.到2020年，要全面建成小康社会
③
C.到2025年，要全面建成现代化国家
④
D.到2050年，要全面实现共产主义
⑤
E.到2050年，要全面建成现代化国家
随机题目
【单选题】
某组织中设计有一个管理岗位，连续选任了几位干部，结果都是由于难以胜任岗位要求而被中途免职。从管理的角度来看，出现这一情况的根本原因最有可能是（ ）。
①
组织设计没有考虑命令统一的原则
②
组织设计没有考虑例外原则
③
组织设计忽略了对于干部的特点与能力要求
④
组织设计没有考虑到责权对应的原则
【单选题】
宏达集团公司原来是一家彩电生产企业，伴随着生产规模的扩大和公司品牌的确立，为谋求进一步的发展，公司经过几年的发展已经将经营领域扩大到通信器材、照明设备、计算机显示屏的生产。这种情况下，公司上层管理层发觉遵循原有的模式已经不能实现对所有的产品的有效领导，必须进行组织变革。从管理理论来讲，该企业必须处理的迫在眉睫的事情是（ ）。
①
公司高层必须进行集权式管理
②
放弃一种新进入行业的产品，集中力量于擅长的产品
③
改变现有组织结构，变职能型为事业部制
④
从公司内部提拔一个能干的副手协助总裁工作
【单选题】
采取工作轮换的方式来培养管理人员，其最大的优点是有助于（ ）。
①
提供受训者业务专精能力
②
减轻上级领导的工作压力
③
增强受训者的综合管理能力
④
考察受训者的高层管理能力