【单选题】【消耗次数：1】
下列内容不属于人才管理体制改革的重点的是（ ）。
①
A.纠正人才管理中存在的行政化、“官本位”倾向
②
B.促进人才发展与五位一体建设的深度融合
③
C.主动参与国际人才竞争
④
D.强化人才引进
参考答案：
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相关题目
【单选题】
下列不属于人才管理体制改革的措施的是（ ）。
①
A.构建统一、开放的人才市场体系
②
B.进一步减少行政审批项目，放宽人才服务业准入限制
③
C.积极培育各类专业社会组织和人才中介服务机构
④
D.按照管办不分的原则进行人才公共服务机构改革
【多选题】
财务管理人才的开发与管理包括（ ）。
①
建立财务管理人才库，为公司提供大量的财务人才
②
建立竞争的用人机制，让所有财务人员能各尽其才
③
实行有效的激励机制，让所有财务人员能各得其所
④
建立有力的保障机制，努力提高财务人员综合素质
【单选题】
实施更加灵活、更加务实的职称评审方式，探索高层次人才、急需紧缺人才（）办法，为人才引进的需要开辟特殊通道，适应了人才的跨国跨境流动。
①
A.考评结合
②
B.职称直聘
③
C.调任
④
D.培养
随机题目
【单选题】
2019年10月，甲公司员工赵某出差乘坐飞机取得航空运输电子客票行程单上注明票价6004元，燃油附加费100元。已知：航空运输电子客票行程单适用的增值税税率为9%。则甲公司本月准予抵扣的进项税额的下列计算中，正确的是（ ）。
①
（6004＋100）÷（1＋9%）×9%＝504（元）
②
（6004＋100）×9%＝549.36（元）
③
6004÷（1＋9%）×9%＋100×9%＝504.74（元）
④
6004×9%＋100÷（1＋9%）×9%＝548.62（元）
【单选题】
北京市甲工程机器租赁公司为增值税一般纳税人，2019年11月，向本市某建筑公司出租工程用设备1台（经营性租赁），取得不含税租金收入100万元，并按规定开具增值税专用发票，当月购入出租用工程车一辆，取得增值税专用发票1份注明不含税价款80万元，经过税务机关认证，甲公司当月应缴纳增值税的下列计算中，正确的是（ ）。
①
100×13%＝13（万元）
②
100×13%－80×13%＝2.6（万元）
③
0
④
100×6%＝6（万元）
【单选题】
甲酒店为增值税小规模纳税人，2017年第三季度提供住宿餐饮服务取得含税销售额103万元，购进货物取得增值税普通发票注明税额1.7万元。已知增值税征收率为3%。计算甲酒店第三季度应缴纳增值税税额的下列算式中，正确的是（ ）。
①
103÷（1+3%）×3%-1.7=1.3（万元）
②
103÷（1+3%）×3%=3（万元）
③
103×3%-1.7=1.39（万元）
④
103×3%=3.09（万元）
【单选题】
甲公司为增值税一般纳税人，2019年7月将自产的100件新产品赠送给乙公司，生产成本为50元/件，无同类产品销售价格，已知增值税税率为13%，成本利润率为10%。计算甲公司当月该笔业务增值税销项税额的下列算式中，正确的是（ ）。
①
100×50×13%＝650（元）
②
100×50×（1－10%）×13%＝585（元）
③
100×50×10%×（1＋13%）＝565（元）
④
100×50×（1＋10%）×13%＝715（元）
【单选题】
甲公司为增值税一般纳税人，2019年10月采取折扣方式销售货物一批，该批货物不含税销售额90000元，折扣额9000元，销售额和折扣额在同一张发票上分别注明。已知增值税税率13%。甲公司当月该笔业务增值税销项税额的下列计算列式中，正确的是（ ）。
①
（90000－9000）÷（1＋13%）×13%＝9318.58（元）
②
90000×13%＝11700（元）
③
90000÷（1＋13%）×13%＝10353.98（元）
④
（90000－9000）×13%＝10530（元）
【单选题】
甲手机专卖店为增值税一般纳税人，2019年10月采用以旧换新方式销售某型号手机100部，该型号新手机的含税销售单价为3164元，回收的旧手机每台折价226元，已知增值税税率为13%，则甲手机专卖店当月该笔业务增值税销项税额的下列计算列式中，正确的是（ ）。
①
3164×100÷（1＋13%）×13%＝36400（元）
②
3164×100×13%＝41132（元）
③
（3164－226）×100÷（1＋13%）×13%＝33800（元）
④
（3164－226）×100×13%＝38194（元）
【单选题】
下列各项中，应征收增值税的是（ ）。
①
被保险人获得的保险赔付
②
航空公司根据国家指令无偿提供用于公益事业的航空运输服务
③
存款人取得的存款利息
④
母公司向子公司出售不动产