教育是经济发展和社会进步的核心要素，是转型之要、竞争之本、活力之源。

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【判断题】【消耗次数：1】

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【单选题】决定知识分子在经济发展和社会进步中的特殊重要作用的是（）

① 科学技术的重要地位

② 知识分子的特点

③ 现代化建设的布局

④ 国际竞争的需要

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【判断题】我国的经济发展和社会进步与我国的环境污染的程度呈反比。

① 正确

② 错误

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【单选题】根据本课程，（）是发展创新型经济的关键和核心要素。

① 企业家

② 工人

③ 科学家

④ 国家政策

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【单选题】社会进步的根本内容和衡量社会进步的根本尺度是

① 生产力

② 生产关系

③ 物质财富

④ 人的发展

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【单选题】（）是管理的核心要素，也是管理中最有活力，最积极的要素。

① 财

② 物

③ 教师

④ 人

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【单选题】学前教育的核心要素是（）。

① 学前教育者

② 学前教育环境

③ 学前教育内容

④ 学前受教育者

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【单选题】推动经济发展转型，主要依靠两个要素，即（）。

① A.制度和人才

② B.科技和人才

③ C.科技和文化

④ D.文化和制度

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【单选题】我们适应经济新常态，经济发展战略要转变、转型，（）是发展的主体。

① 政府

② 企业

③ 非盈利机构

④ 人民群众

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【单选题】要实现我国经济发展的战略目标，必须实现经济发展方式的转变，其核心是正确处理好 ( )

① 积累与消费的关系　

② 投入与产出的关系

③ 速度与效益的关系　

④ 数量与质量的关系

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【单选题】要实现我国经济发展的战略目标，必须实现经济发展方式的转变，其核心是正确处理好 ( )

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③ 速度与效益的关系　

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随机题目

【单选题】在培训效果评价的过程中，( )用来评价技术或运动技能以及行为方式的水平。

① 技能成果

② 绩效成果

③ 投资回报率

④ 情感成果

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【单选题】（）是职业发展管理中最关键的一项工作，它确定员工职业发展的大方向和总体计划。

① 职业辅导

② 职业锚的确定

③ 职业咨询

④ 实现个人目标

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【单选题】（）将各种设计结合起来，这样做的好处是可以把干扰培训效果的其他因素的影响减少到最低限度。

① 前测后测-对照组设计

② 前测-后测设计

③ 所罗门四组设计

④ 时间序列设计

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【单选题】根据自己设定的长远的职业生涯目标，将大目标分解成一些子目标，按子目标的落实思想和策略制定具体的日程表，再分析实现的步骤、程序、检查办法等，通过实现小目标，最后实现长远目标的。上面这段话是对（）的解释。

① 职业生涯管理

② 职业设计

③ 职业生涯规划

④ 职业管理

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【单选题】培训成果转化的理论中，（）强调重点是培训环境与工作环境完全相同，适用条件是工作环境特点可预测并稳定。

① 同因素理论

② 激励推广理论

③ 认知转化理论

④ 异因素理论

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【单选题】根据培训有效性评估侧重点的不同，可以将评估分为两类：一类为过程评估，一类为（）。

① 结果评估

② 专项评估

③ 综合评估

④ 绩效评估

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【单选题】基于发展中心的领导胜任力发展的三个阶段——迁移、（）、重构一般会依次出现。

① 混沌

② 心象

③ 顿悟

④ 强化

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【单选题】职业经理人职业生涯管理的第一步是（）。

① 可行性分析

② 设置目标

③ 设计方案

④ 实施方案

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【单选题】企业防范培训风险，应根据( )原则考虑培训成本的分摊。

① 利益获得

② 利益均沾

③ 利益补偿

④ 利益均等

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【单选题】（）对刚接受培训就将培训内容用于工作中的行为加以表扬，当员工在应用培训内容出错时，它不会当众责难，而是个别指出并帮助寻找原因和解决方法。

① 培训师

② 同事

③ 企业高层管理者

④ 管理者

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