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【单选题】【消耗次数:1】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中全面小康示范村除了在环境整治方面的要求外,还要按照“()、户富、班子强”的要求,实现物质文明、精神文明与政治文明的协调发展,建设成农村新社区。
①
A.村美
②
B.城镇化
③
C.村庄整齐
④
D.新农村
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相关题目
【判断题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中全面小康示范村除了在环境整洁方面的要求外,还要按照“村美、户富、班子强”的要求,实现物质文明、精神文明与政治文明的协调发展,建设成农村新社区。
①
正确
②
错误
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【单选题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中全面小康示范村环境整治方面要达到()、道路硬化、村庄绿化、路灯亮化、卫生洁化、河道净化的要求。
①
A.布局优化
②
B.布局合理
③
C.规划合理
④
D.规划科学
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【单选题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,选取()个左右的全面小康示范村。
①
A.2000
②
B.1000
③
C.5000
④
D.3000
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【判断题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,选取2000个左右的全面小康示范村。
①
正确
②
错误
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【判断题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中全面小康示范村环境整洁方面要达到布局优化、道路硬化、村庄绿化、路灯亮化、卫生洁化、河道净化的要求。
①
正确
②
错误
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【多选题】
2003年6月,浙江开始()工程,从全省选择1万个村进行全面整治,其中1000个村左右的中心村建成全面小康示范村。
①
A.千村示范
②
B.千村整治
③
C.万村整治
④
D.万村示范
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【单选题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中整治村的要求有一是()、二是设施配套、三是布局合理。
①
A.环境整洁
②
B.生态宜居
③
C.环境优美
④
D.美丽农村
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【多选题】
浙江“千村示范、万村整治”工程经验包括()。
①
A.坚持高位推动,党政“一把手”亲自抓,“五级书记”一起抓
②
B.坚持因地制宜、分类指导,与当地发展阶段相适应
③
C.坚持系统治理、久久为功,建立健全长效治理机制
④
D.坚持真金白银投入,强化要素保障,建立多元化投入机制
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【判断题】
2003年,浙江开始“千村示范、万村整治”工程,其中对整治村的要求如下:一是环境整洁、二是设施配套、三是布局合理。
①
正确
②
错误
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【单选题】
浙江“千村示范、万村整治”工程经验是坚持强化()的主导作用。
①
A.政府
②
B.干部
③
C.农民
④
D.市场
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随机题目
【判断题】
<p>录用比为录用人数/应聘人数,因而该比值越小,则相对来说,反映录用者的素质越高。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>员工培训的内容主要有两个方面:即业务技能和业务知识。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>人力资源价值会计是研究人力资源对组织产生的价值的会计。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>由于高层管理人员经验丰富,并且他们很忙,所以他们不需要培训。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>在关键绩效指标的确定中,如果指标不能数量化就行为化,如果不能行为化,则心理化。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>在人力资源管理中,人力资源计划和工作分析为员工招聘提出了数量和质量要求。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>职业发展阶段设计是指按员工在现阶段的工作任务、任职状态、职业行为的不同特征进行设计,是组织职业生涯设计的常规性设计。()</p>
①
对
②
错
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【单选题】
<p>现代人力资源管理的人性假设基础是()。</p>
①
人天生是懒惰的,必须采用暴力强迫其劳动
②
人从事劳动是为了获取物质利益,所以只能靠物质手段对其进行激励
③
人生活在社会上,主要的需求是要获得友谊和组织的接纳
④
人有社会责任感,有与社会发展相适应的个人理想和实现自我价值的愿望
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【单选题】
<p>能在信息不全的情况下,分析解决问题,善于影响、监督、率领、操纵、控制组织成员,善于使用权力,具有这样典型特征的职业锚是哪种类型?()</p>
①
技术职能型
②
创造型
③
管理能力型
④
自主独立型
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【单选题】
<p>既吸收了传统型养老保险制度的优点,又借鉴了个人帐户模式的长处;既体现了传统意义上的社会保险的社会互济、分散风险、保障性强的特点,又强调了员工的自我保障意识和激励机制。这种养老保险制度叫做()</p>
①
投保资助型养老保险
②
强制储蓄型养老保险
③
国家统筹型养老保险
④
社会统筹与个人帐户相结合的基本养老保险
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