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【单选题】【消耗次数:1】
下列关于电子邮件的相关说法中,错误的是
①
电子邮件具有异步、快速、易用等优点。
②
在使用电子邮件时,教师不必培养学生良好的使用习惯和网络礼仪。
③
教师使用电子邮件可以对学生进行个别辅导或作业的个性化反馈。
④
教师使用电子邮件可以实现对学生的作业管理。
参考答案:
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相关题目
【简答题】
在使用电子邮件之前应考虑[填空1]是否习惯使用电子邮件。
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【判断题】
在使用电子邮件之前应考虑沟通对象是否习惯使用电子邮件。
①
正确
②
错误
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【单选题】
利用电子邮件进行交流的局限在于( )
①
A、电子邮件发送时间短,成本低
②
B、不利于师生在异地辅导作业,交流思想,互相协作
③
C、反馈速度受教师和学生积极性的影响
④
D、教师可以通过电子邮件方便与多个学生交流,并且交流时所需的工作量较小
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【单选题】
电子邮件那些人可以使用( )。
①
仅老年人
②
仅中国人
③
全球所有人
④
仅年轻人
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【单选题】
对于电子邮件描述错误的是( )
①
Metro磁贴中的邮件应用是一个电子邮件客户端软件
②
Metro磁贴中的邮件应用使用时需先设置自己的电子邮件,否则就只能接收微软账户的邮件
③
Metro磁贴中的邮件应用不能发送和接收有附件的邮件
④
Metro磁贴中的邮件应用非常方便,可以接收和发送不同电子邮箱的邮件
查看完整题目与答案
【单选题】
发送电子邮件使用的协议是( )。
①
TCP
②
IP
③
SMTP
④
POP
查看完整题目与答案
【单选题】
收发电子邮件的条件是_____。
①
有自己的电子信箱
②
双方都有电子信箱
③
系统装有收发电子邮件的软件
④
双方都有电子信箱且系统装有收发电子邮件的软件
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【单选题】
关于电子邮件,下列描述中错误的是( )
①
邮件附件的大小通常都受到一定的限制
②
如果邮箱的空间已满,则无法正常接收邮件
③
邮件服务器提供了邮件存储及转发等功能
④
如果接收方计算机没有开机,则发送方不能发送邮件
查看完整题目与答案
【单选题】
电子邮件简称( )。
①
WWW
②
E-mail
③
微信
④
FTP
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【判断题】
在使用电子邮件进行市场调查时,尽量采用纯文本文件。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
公务员培训需求的问题分析法也称为
①
全面分析法
②
绩效差距分析法
③
民意测验法
④
问卷调查法
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【单选题】
下列选项中,属于程序性免职的情形是
①
离职学习一年以上的
②
晋升或降低职务的
③
被辞退的
④
受行政撤职处分的
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【单选题】
法律规定,我国对公务员最低级别的奖励种类是
①
表扬
②
嘉奖
③
授予荣誉称号
④
记三等功
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【单选题】
各国公务员级别的确立,既考虑职位的因素,又考虑
①
职级的因素
②
职务的因素
③
岗位的因素
④
品位的因素
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【单选题】
连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以
①
免职
②
撤职
③
辞退
④
开除
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【单选题】
我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是
①
分类管理体制
②
激励竞争机制
③
勤政廉政机制
④
法制化管理原则
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【单选题】
中国古代真正以考试的方式选拔官员是从( )开始的。
①
唐朝
②
隋朝
③
汉朝
④
魏晋南北朝
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【判断题】
县级以上地方各级公务员主管部门负责本辖区内公务员的综合管理工作。
①
正确
②
错误
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【判断题】
《彭德尔顿法》为英国的文官制度奠定了基础。
①
正确
②
错误
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【判断题】
我国的公务员存在“政务官”与“事务官”的划分。
①
正确
②
错误
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