创新思维的训练，创新能力的培养，归根结底依赖于（）。只有积极参加创新实践，在实践中发挥创造力，不断开发、增强自己的创新能力，才能有所成就。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 实践

② 意识

③ 知识

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【单选题】（）产生于人们的创新实践活动，受到创新实践的检验，并在创新实践中获得发展。同时又指导着人们的创新实践活动，推动着人们的创新实践活动，升华着人们的创新实践活动

① 创新观念

② 创新理论

③ 创造理念

④ 实践观念

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【单选题】（? ）产生于人们的创新实践活动，受到创新实践的检验，并在创新实践中获得发展。同时又指导着人们的创新实践活动，推动着人们的创新实践活动，升华着人们的创新实践活动。

① 实践观念

② 创新观念

③ 创新理论

④ 创新理念

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【判断题】要学会创造思维，首先得培养自己的创造意识，拥有创造思维是具备创新能力的前提。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】创新能力是可以通过教育、训练激发出来的，在实践锻炼中不断提高的。

① 正确

② 错误

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【判断题】创造力是创新能力的核心。创造力的应用与开发，随着经济的发展和转型显得越发重要。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】创新思维（）

① A.等同于逻辑思维

② B.能产生新颖性思维结果的思维

③ C.就是幻想思维

④ D.就是灵感思维

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【单选题】根据本课程，（）考试要加强科研创新能力和实践能力的考察。

① 中考

② 高考

③ 研究生考试

④ 高职

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【单选题】形式美的产生依赖于人在符号实践中形成的（）。

① 审美感

② 形式感

③ 想象力

④ 创造力

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【判断题】交往技能并不是一成不变的教条，需要在实践中不断地运用和创新。

① 正确

② 错误

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【单选题】改革创新精神是激发社会创造力的强大力量。其中创新指的是全面的创新，既包括理论创新，也包括制度创新、科技创新和()以及其他各方面创新。

① A.管理创新

② B.治理创新

③ C.服务创新

④ D.文化创新

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【多选题】从面谈的目的看，面谈应注意哪些问题

① 你需要的是什么信息

② 你希望解决的问题是什么

③ 你希望对方的理想反馈是什么

④ 你希望实现什么，是寻求信息还是解决问题

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【多选题】在发送电子邮件之前，我们应考虑哪些问题

① 电子邮件地址是否正确无误

② 群发或转发的对象是否合适

③ 是否需要抄送

④ 是否需要定时发送

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【多选题】为了获得尽可能多的真实信息，招聘面试者需要从哪些方面入手

① 面试氛围

② 工作分析

③ 面试问题的设计

④ 全面的信息收集

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【判断题】在使用电子邮件之前应考虑沟通对象是否忙碌？沟通是否存在时间限制。

① 正确

② 错误

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【判断题】不敢说主要源于我们过分在意说话的效果。

① 正确

② 错误

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【判断题】处于网络中的我们会因为信息科技的发展出现一些问题，如焦虑感、疏远感等。

① 正确

② 错误

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【判断题】会议备忘录需要理清一些问题，如会议的时间、地点和与会者的具体信息是什么。

① 正确

② 错误

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【判断题】我们应在认错是清楚的回答“我犯了什么错”。

① 正确

② 错误

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【多选题】下列属于批评的心态的是

① 把批评变成共同探讨问题

② 对事不对人

③ 把批评变成提建议和解决问题

④ 直接指出对方的错误

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【多选题】常见的沟通情境中的说话技巧有

① 赞美

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