【单选题】【消耗次数:1】
全面建成小康社会,更重要、更难做到 的是“全面”。以下()项不属于 “全面”发展所包含的涵义?
平衡性
协调性
充分性
可持续性
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【多选题】 全面建成小康社会,更重要、更难做到的是“全面”,下面属于“全面”的特点的是:( )
①  发展的平衡性
②  发展的协调性
③  发展的可持续性
④  发展的科学性
【多选题】 习近平总书记指出,全面建成小康社会,“小康”讲的是发展水平,“全面”讲的是发展的()
①  平衡性
②  协调性
③  可持续性
④  无差异性
【多选题】 党的十九大进一步明确了决胜全面建成小康社会的战略安排。从现在到2020年是全面建成小康社会决胜期,如期全面建成小康社会,赢得全面建成小康社会的最后胜利,我们应做到()
①  坚决打好防范化解重大风险攻坚战。
②  坚决打好精准脱贫攻坚战。
③  坚决打好污染防治攻坚战。
④  确保经济社会持续健康发展
【多选题】 全面小康社会中的“全面”讲的是,发展的( )。
①  平衡性
②  协调性
③  可持续性
④  规律性
【单选题】 ( )是全面建成小康社会的底线任务和标志性指标。
①  农村贫困人口全部脱贫
②  实现现代化
③  中华民族伟大复兴
④  实现工业化
【多选题】 在“全面建成小康社会”中,“全面”的含义有( )。
①  A.经济持续健康发展,人民民主不断扩大
②  B.资源节约型、环境友好型社会建设取得重大进展
③  C.文化软实力显著增强
④  D.人民生活水平全面提高
【多选题】 实现全面建成小康社会奋斗目标要协调推进“四个全面”的战略布局是
①  以全面深化改革破解深层次矛盾问题
②  以全面依法治国确保现代化有序进行
③  以全面从严治党确保领导力量和依靠力量
④  共同绘就全面小康的宏图
⑤  全面开展精神文明建设
【单选题】 3. 是全面建成小康社会的底线任务和标志性指标。
①  农村贫困人口全部脱贫
②  实现现代化
③  中华民族伟大复兴
④  实现工业化
【单选题】 全面建成小康社会的一项重要任务就是努力缩小( )区域发展差距。
①  城乡
②  地域
③  沿海和内陆
④  发达和不发达
【多选题】 下面属于全面建成小康社会的目标要求的是( )
①  经济保持中高速增长
②  创新驱动成效显著
③  发展协调性明显增强
④  人民生活水平和质量普遍提高
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【判断题】 组织应首先辞退主观上愿意离职的人员,然后辞退工作效率低的人员。
①  正确
②  错误
【判断题】 对于专业技术人员的招聘,主要由主管高层领导面试决定。
①  正确
②  错误
【判断题】 心理测量的行为组一定是真实的行为。
①  正确
②  错误
【判断题】 面试可以有效地避免高分低能者或冒名顶替者入选,但不能灵活、具体、确切地考察一个人的知识、能力、经验及品德特征。
①  正确
②  错误
【判断题】 心理测量是对一组行为样本的测量。
①  正确
②  错误
【判断题】 社会上的就业服务机构就是人才交流中心。
①  正确
②  错误
【判断题】 为了能够准确判断应聘者的气质、思维敏捷性、才能等,常常采用简历筛查法。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织在成熟期时,对外部人才的需求集中在一把手上,其他层级基本以内部竞聘为主。
①  正确
②  错误
【判断题】 人才的竞争,在很大程度上是招聘的竞争,所以人员招聘工作十分重要。
①  正确
②  错误
【判断题】 招聘工作的成败在很大程度上取决于有多少合格的应聘者来应聘。
①  正确
②  错误