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【单选题】【消耗次数:1】
用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
2个月
③
6个月
④
12个月
参考答案:
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相关题目
【判断题】
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。()
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
6个月
③
3个月
④
1年
查看完整题目与答案
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
1个月
②
6个月
③
3个月
④
1年
查看完整题目与答案
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
A.1个月
②
C.6个月
③
B.3个月
④
D.1年
查看完整题目与答案
【单选题】
根据劳动合同法律制度的规定,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
A.1个月
②
C.6个月
③
B.3个月
④
D.1年
查看完整题目与答案
【单选题】
用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,每月向劳动者支付( )。
①
1倍的工资
②
2倍的工资
③
2.5倍的工资
④
3倍的工资
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【单选题】
已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
①
15日
②
1个月
③
2个月
④
3个月
查看完整题目与答案
【简答题】
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付[填空]的工资。
查看完整题目与答案
【判断题】
用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无同定期限劳动合同
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
会计凭证按其填制的程序和用途的不同,可分为 ( )。
①
单式凭证和复式凭证
②
原始凭证和记账凭证
③
一次凭证和累计凭证
④
收款凭证和付款凭证
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【单选题】
下列项目中属于外来原始凭证的是( )。
①
收料单
②
销货发票
③
购货发票
④
订货合同
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【单选题】
( )具有一定的格式和结构,用于分类反映会计要素增减变动情况及其结果的工具。
①
账户
②
会计科目
③
账簿
④
财务报表
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【多选题】
对于大多数资产、成本类账户而言( )。
①
增加记借方
②
增加记贷方
③
减少记贷方
④
期末无余额
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【多选题】
企业财务报表包括( )。
①
资产负债表
②
利润表
③
所有者权益变动表
④
现金流量表
⑤
附注
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【多选题】
下列会计科目中,期末一般将余额全部转出的有( )。
①
管理费用
②
实收资本
③
生产成本
④
主营业务收入
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【多选题】
下列属于成本类科目的有( )
①
生产成本
②
主营业务成本
③
制造费用
④
销售费用
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【多选题】
会计账簿按其用途的不同,可分为( )。
①
序时账簿
②
分类账簿
③
备查账簿
④
数量金额式账簿
⑤
订本式账簿
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【多选题】
下列( )属于原始凭证。
①
工资单
②
银行转账凭证
③
购货合同
④
产量登记簿
⑤
产品入库单
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【判断题】
“制造费用”账户的借方发生额应于期末时采用一定的方法分配计入产品成本。
①
正确
②
错误
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