下列会计事项，不会引起会计等式两边总额发生变化的是（　）

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【多选题】【消耗次数：1】

① 宣告向投资者分配现金股利

② 用银行存款购买原材料

③ 用盈余公积转增资本

④ 从净利润中提取盈余公积

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【判断题】企业用盈余公积向投资者分配现金股利，不会引起企业留存收益总额发生变化。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】企业以盈余公积向投资者分配现金股利，不会引起留存收益总额的变动。

① 正确

② 错误

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【判断题】企业以盈余公积向投资者分配现金股利，不会引起留存收益总额的变动。(　　)

① 正确

② 错误

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【多选题】（多选）某企业2013年初未分配利润余额为0，2013实现净利润600000元，以净利润的10％提取法定盈余公积，以8％计提任意盈余公积，向投资者宣告分配现金股利300000元，下列说法中正确的有（）。

① 宣告分配现金股利的账务处理为：借：利润分配——应付现金股利300000贷：应付股利300000

② 2013年末利润分配账户余额为192000元##2013年共提取盈余公积108000元

③ 2013年共提取盈余公积108000元

④ 提取盈余公积账务处理为：借：利润分配——提取法定盈余公积（提取任意盈余公积）108000贷：盈余公积——法定盈余公积（任意盈余公积）108000

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【判断题】（判断）“利润分配”的顺序是弥补亏损、提取法定盈余公积、提取任意盈余公积、向投资者分配利润。（）

① 对

② 错

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【判断题】盈余公积转增资本时，会计分录为借记实收资本，贷记盈余公积。

① 正确

② 错误

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【判断题】所有经济业务的发生都会引起会计等式两边发生变化。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】按净利润500000元的10%计提法定盈余公积。该业务的会计分录为：借记“利润分配-提取法定盈余公积” 50000元；贷记“盈余公积” 50000元

① 正确

② 错误

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【判断题】所有经济业务的发生都会引起会计等式两边发生变化，但不破坏会计恒等式。

① 正确

② 错误

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【判断题】所有经济业务的发生，都会引起会计恒等式两边发生变化

① 正确

② 错误

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随机题目

【单选题】完成复杂工作，需要有创造力的工作，或在作出决策太快可能产生不利后果时，()将会达到最高的工作绩效。

① 同质群体

② 异质群本

③ 混合群体

④ 简单群体

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【单选题】过程型激励理论包括()。

① 期望理论、公平理论

② 需要层次论、双因素理论、激励需要理论

③ X理论、Y理论

④ 挫折理论、归因理论、强化理论

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【单选题】赫兹伯格认为，激励员工的关键在于()。

① 提供给员工更高的工作报酬

② 加强对员工的监督和控制

③ 设计出一种能让员工感到工作本身就是激励的工作任务

④ 创造良好的工作条件

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【单选题】具有高水平的专长，善于在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于：()。

① 能力低下

② 一般能力

③ 天才

④ 才能

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【单选题】提出期望理论的是美国心理学家（）。

① 马斯洛

② 麦克利兰

③ 赫兹伯格

④ 弗罗姆

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【单选题】管理系统理论是由()提出的。

① 菲德勒

② 豪斯

③ 利克特

④ 布莱克

⑤ 沙特尔

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【单选题】被称为研究组织内部人的行为的里程碑是：()。

① 1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会

② 霍桑试验

③ 1914年利莲吉尔布雷斯出版的《管理心理学》

④ 泰罗的《科学管理原理》

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【单选题】以下各项表述正确的是()。

① 保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关

② 保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关

③ 保健因素通常与工作条件和工作环境有关，而激励因素与工作内容和工作本身有关

④ 保健因素通常与工作内容和工作本身有关，而激励因素与工作条件和工作环境有关

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【单选题】双因素理论的提出者是()。

① 马斯洛

② 赫兹伯格

③ 麦克利兰

④ 波特

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【多选题】组织行为学的理论基础有：()。

① 心理学

② 社会学

③ 人类学

④ 政治学

⑤ 生物学

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