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【单选题】【消耗次数:1】
判定一个人心理是否健康,要看他的行为是否与所处环境相协调,属于心理健康的( )
①
社会规范标准
②
主观经验标准
③
心理成熟标注
④
生活适应标准
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相关题目
【单选题】
症状自评量表属于心理健康标准的众数标准。
①
正确
②
错误
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【判断题】
乐观的人生是一个人心理健康的前提。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
学前儿童心理健康的标准要求幼儿行为统一协调,( )良好。
①
性格
②
心理状态
③
品质
④
个性特征
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【单选题】
下列哪些行为属于心理健康的范围
①
能极力满足个人的需要
②
对自己有过高的评价
③
为维持自己的心理平衡,极力宣泄自己的情绪
④
有充分的自我安全感
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【多选题】
常用的鉴别心理健康问题的标准包括( )
①
个人经验标准
②
社会文化标准
③
症状检查标准
④
数理统计标准
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【多选题】
常用的鉴别心理健康问题的标准包括( )
①
个人经验标准
②
社会文化标准
③
症状检查标准
④
数理统计标准
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【单选题】
下面哪项不是心理健康的标准( )。
①
智力发展正常
②
情绪稳定
③
反应适度
④
行动敏捷
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【单选题】
心理健康的标准中不包括( )。
①
悦纳并尊重自己
②
情绪愉快、适宜
③
老于世故
④
人格健全
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【多选题】
目前研究者确定心理健康标准的依据主要有( )
①
统计学标准
②
社会规范标准
③
主观经验标准
④
心理成熟标准
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【多选题】
以下哪些是教师心理健康的标准( )
①
对教师角色认同,勤于教育工作,热爱教育工作
②
有良好和谐的人际关系
③
能正确地了解自我、体验自我和控制自我
④
具有教育独创性
⑤
能恰如其分地控制情绪
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随机题目
【判断题】
“铁饭碗”和“官本位”等思想制约着国有企业的发展。
①
正确
②
错误
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【判断题】
运行机制效率不高、人力资源开发滞后等是当前中国公共部门人力资源管理中存在的问题。
①
正确
②
错误
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【判断题】
就目前而言,国有企业缺乏人事的自主权。
①
正确
②
错误
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【判断题】
事业单位人事制度改革的基本思路是“脱钩、分类、放权、搞活”。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列哪一项不属于按照事业单位性质与资金来源对事业单位的分类?
①
行政管理型事业单位
②
省级事业单位
③
公益型事业单位
④
经营性事业单位
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【单选题】
下列哪一项不属于国有企业领导人的监督约束机制?
①
完善公司化改造
②
健全国有企业法人治理结构
③
引进外部独立董事
④
完善审计制度
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【单选题】
下列哪一项不是非政府组织人力资源管理与企业相比的特点?
①
灵活性
②
公开性
③
透明性
④
民主性
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【单选题】
下列哪一项不属于澳门公职人员的调动形式?
①
转任
②
调任
③
借用
④
征用
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【单选题】
下列哪一项不是现行事业单位人力资源管理存在的问题?
①
缺乏用人自主性
②
薪酬待遇过高
③
用人制度不够规范
④
社会保险体系有待完善
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【单选题】
下列哪一项不属于国有企业?
①
国有独资企业
②
国有控股企业
③
股份制企业
④
国家具有支配性地位的国有参股企业
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