【单选题】【消耗次数：1】
某公司有作业人员64人，假设管理幅度为8人，该公司的管理人员应为多少；人管理层次有多少层( )
①
9人4层
②
8人3层
③
10人4层
④
9人2层
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【单选题】
汤姆斯公司是采用直线职能制的组织结构，企业中共有管理人员42人，其中厂长1人、车间主任4人、班组长18人、职能科长3人、科员16人。每个岗位均不设置副职。这时厂长的管理幅度为（ ）
①
4
②
22
③
7
④
23
【单选题】
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（ ）。
①
有计划的提升
②
职务轮换
③
委以助手职务
④
临时提升
【单选题】
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①
有计划的提升
②
职务轮换
③
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④
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【多选题】
纳税人发生应税行为价格明显偏低或者偏高且不具有合理商业目的的，或者发生视同销售所列行为而无销售额的，主管税务机关有权按一定顺序确定销售额。不具有合理商业目的，是指以谋取税收利益为主要目的，通过人为安排（ ）缴纳增值税税款，或者增加退还增值税税款。
①
减少
②
免除
③
推迟
④
按时
【多选题】
符合（ ）条件的纳税人，可以向主管税务机关申请退还增量留抵税额。
①
纳税信用等级为A级或者B级
②
申请退税前36个月未因偷税被税务机关处罚两次及以上的
③
申请退税前24个月因偷税被税务机关处罚两次及以上的
④
申请退税前36个月未发生骗取留抵退税、出口退税或虚开增值税专用发票情形的
【多选题】
价外费用包括（ ）以及其他各种性质的价外收费。
①
价外向购买方收取的补贴
②
价外向购买方收取的手续费
③
价外向购买方收取的返还利润
④
以委托方名义开具发票代委托方收取的款项
【多选题】
兼营行为纳税人兼营销售（ ）适用不同税率或者征收率的，应当分别核算适用不同税率或者征收率的销售额；未分别核算的，从高适用税率。
①
货物
②
劳务
③
服务
④
无形资产