【单选题】【消耗次数:1】
某大型企业人才济济、设备精良,长期以来以管理正规有序而自豪。但近年来该企业业绩不佳,尤其是干部群众士气低落,管理人员和技术人员的流失率逐年升高。从管理职能分析,该企业最有可能是哪个工作存在问题( )
计划职能
组织职能
领导职能
控制职能
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 某企业具有世界一流设备,并招收了一大批优秀的专业人才。但该企业的经营业绩却一直不佳,员工的工作积极性普遍不高,经常有管理人员和技术人员辞职现象。从管理职能角度看,这个企业最有可能是哪一方面出现了问题?()。
①  计划职能
②  组织职能
③  领导职能
④  控制职能
【单选题】 管理控制职能由哪类管理人员来执行()
①  高层管理人员
②  中层管理人员
③  基层管理人员
④  以上均是
【单选题】 某企业具有世界一流设备,并招收了一大批优秀的专业人才。但该企业的经营业绩却一直不佳,员工的工作积极性普遍不高,经常有管理人员和技术人员辞职现象。从管理职能角度看,这个企业最有可能是哪一方面出现了问题?()。
①  幼童类
②  明星类
③  金牛类
④  瘦狗类
【单选题】 管理中的组织职能首先是对管理人员的( )的管理。
①  管理水平
②  管理方法
③  管理质量
④  管理劳动
【单选题】 由职能管理人员制定的短期目标和规划称为
①  公司战略
②  职能战略
③  市场战略
④  经营战略
【判断题】 企业管理职能是企业经营职能中的首要职能。
①  正确
②  错误
【单选题】 由职能管理人员制定的短期目标和规划成为()。
①  公司战略
②  职能战略
③  市场战略
④  经营战略
【单选题】 管理的职能分为一般职能和( )
①  具体职能
②  计划职能
③  指挥职能
④  控制职能
【多选题】 下列各项中,属于专业技术人员管理司的职能是( )。
①  A.负责研究制定专业技术人员政策法规和综合管理工作
②  B.牵头负责推进深化职称制度改革工作
③  C.负责专业技术人员职业资格管理工作
④  D.负责全国专业技术人员继续教育工作
【单选题】 企业成本管理最基本的职能是( )。
①  成本决策
②  成本控制
③  成本核算
④  成本分析与考核
随机题目
【多选题】 下列关于新法旧法的表述中,正确的有哪些?()
①  新旧法衔接按照从轻原则
②  新旧法衔接按照从新原则
③  新旧法衔接按照有利于当事人原则
④  新法不具有追溯力
⑤  废除旧法不具有追溯力
【多选题】 各级政府和部门再继续完善重大问题集体决策制度、专家咨询制度的同时,推行和完善社会公示和听证制度,依法保障公民的()。
①  知情权
②  参与权
③  表达权
④  监督权
【多选题】 我们要实现(),必须更好的发挥法治引领和规范作用。
①  经济发展
②  政治清明
③  文化昌盛
④  社会公正
⑤  生态良好
【多选题】 全国人大及其常委会和有国家立法权的机关要深入推进()。
①  科学立法
②  自由立法
③  民主立法
④  依法立法
⑤  人民立法
【多选题】 全面推进依法治国是,解决党和国家事业发展面临的一系列重大问题,()、()、()、()的根本要求。
①  解放和增强社会活力
②  维护社会和谐稳定
③  确保党和国家长治久安
④  促进社会公平正义
【多选题】 我国民法典制定曾启动过四次,时间分别是()
①  1954
②  1962
③  1979
④  2001
⑤  2008
【多选题】 在公正司法方面,我国进行了司法体制改革,主要措施包括()。
①  依法治国建立支持法检依法独立公正行使职权的制度机制
②  健全维护司法权威的法律制度
③  探索实行司法行政事务管理权和审判权、检察权相分离
④  最高人民法院设立巡回法庭
⑤  推进以审判为中心的诉讼制度改革
【多选题】 建设社会主义法治国家,最根本的是要把()有机统一起来。
①  坚持党的领导
②  人民当家作主
③  依法治国
④  以德治国
【多选题】 民法典编纂应遵循的基本原则是()
①  坚持正确的政治方向
②  坚持人民主体地位
③  坚持社会主义核心价值观
④  坚持立法的引领和推动作用
⑤  坚持效仿西方国家民法典
【单选题】 本课提到,中国古人实行“爵非德不授,禄非功不予”的()。
①  教育制度
②  选举制度
③  激励制度
④  法律制度