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梅奥认为,在共同的工作过程中,人们必然发生相互之间的联系,产生感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从,这就形成了非正式组织
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【判断题】 梅奥认为,在共同的工作过程中,人们必然发生相互之间的联系,产生感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从,这就形成了正式组织。
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②  错误
【判断题】 梅奥认为,在共同的工作过程中,人们相互之间必然发生联系,产生共同的感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从。这就构成了“人的组织”。
①  正确
②  错误
【判断题】 梅奥认为,人们在共同工作中,由于兴趣、感情或归属等因素而形成的组织体系,这就构成了正式组织。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是在管理与教育中逐步形成的价值取向与行为准则。
①  精神文化
②  物质文化
③  行为文化
④  制度文化
【单选题】 组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致,未经人为的设计而产生交互行为和意识,并由此自然形成一种人际关系,此种组织为
①  非正式组织
②  互利性组织
③  规范性组织
④  正式组织
【单选题】 ( )是人们在长期的家庭生活中,用以沟通思想、交流信息、联络感情而逐渐形成的约定俗成的行为准则和礼节、仪式的总称。
①  家庭礼仪
②  邻里礼仪
③  聚餐礼仪
④  交往礼仪
【单选题】 在非正式审查过程中,做法正确的是?
①  对于学习过程中一些琐碎的事不用询问
②  在学员遇到困难时,直接告诉他们要做什么
③  如果没有多余的时间或者不熟悉相关内容,可以将任务委派给团队中时间较充裕并且了解主题的成员
④  根据事先制定的调查问卷,对学员进行提问
【单选题】 ( )是指人们在社会交往和公共生活中应该遵守的行为准则。
①  职业道德
②  社会公德
③  家庭美德
④  个人品德
【单选题】 在组织中存在正式组织与非正式组织,正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是,正式组织是以( )为重要标准。
①  感情逻辑
②  正规程序
③  科学的理念
④  效率的逻辑
【判断题】 正式组织是为了实现企业目标所规定的企业成员之间个人感情关系的一种结构。在正式组织中,以效率逻辑为其行动标准。
①  正确
②  错误
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【判断题】 工资管理中,已经发生业务的职员不能删除,职员资料不允许直接修改,必须通过变动处理完成。
①  正确
②  错误
【判断题】 凭证审核后就不能再修改凭证,只能冲销后再新制一张。
①  正确
②  错误
【判断题】 会计主体与会计账套是一对应的,即一个会计主体对应一个会计账套。
①  正确
②  错误
【判断题】 固定资产核算过程中,日常数据的输入与输出的工作量相对较少,但存储的数据量较大。
①  正确
②  错误
【判断题】 一般情况下,一个会计软件只能设置一个账套。
①  正确
②  错误
【多选题】 在会计软件中,报表数据图形分析可输出()。
①  直方图
②  圆饼图
③  立柱图
④  折线图
⑤  模块图
【多选题】 固定资产核算主要包括下列的(??)核算。
①  固定资产增加
②  固定资产减少
③  使用部门变动
④  固定资产减值准备计提
⑤  折旧计提与分配
【单选题】 固定资产初始卡片的入账日期应该(?)。
①  是系统启用日期
②  在系统启用日期之前
③  在系统启用日期之后
④  是输入卡片的日期
【单选题】 在电算化会计报表处理系统中,获得原始数据项需要使用()。
①  取数函数和公式
②  报表运算公式
③  报表审核公式
④  报表舍位平衡公式
【多选题】 下列代码或数据,哪些是会计信息系统的公共代码或数据()。
①  会计科目
②  凭证字
③  客户
④  产品
⑤  职工