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【多选题】【消耗次数:1】
招聘收益-成本比不是对招聘工作的()进行考核的一项指标
①
经济评价指标
②
有效性
③
招聘效率
④
总成本效用
参考答案:
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相关题目
【多选题】
招聘收益-成本比,不是一项( )。
①
经济评价指标
②
总成本效用
③
考核指标
④
招聘完成情况
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【单选题】
招聘成本效益评估是衡量( )的一个重要指标。
①
招聘效率
②
招聘数量
③
招聘质量
④
招聘方法
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【单选题】
人员招聘是一项经济活动。在保证招聘质量的基础上,尽可能降低招聘成本,体现了( )原则。
①
竞争
②
效率优先
③
双向选择
④
公平、公开
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【单选题】
下列哪项不是静态、经济评价指标?
①
静态、投资回收期
②
投资利润率
③
资产负债率
④
内部收益率
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【判断题】
招聘的安置成本指因招聘方式或程序错误而导致重新招聘发生的费用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在人才供应高峰到劳动力市场上招聘,只是应急,不能节约成本提高招聘效率。
①
正确
②
错误
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【单选题】
整个招聘活动的核心是招聘工作的( ),是关键一环。
①
招聘阶段
②
准备阶段
③
实施阶段
④
评估阶段
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【多选题】
对项目进度和成本进行评价的指标有( )
①
进度偏差
②
成本偏差
③
进度绩效指数
④
成本绩效指数
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【单选题】
招聘费用最高的招聘方式是( )。
①
校园招聘
②
猎头公司
③
人才交流会
④
网络招聘
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【多选题】
设计方案静态经济评价指标()。
①
差额内部收益率法
②
投资回收期法
③
净现值法
④
计算费用法
⑤
多指标对比法
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随机题目
【判断题】
施肥系统是指从水源抽取水,增压并将其处理成符合微灌水质要求的水肥混合液,然后输送至输配水管网中,任何一种节水灌溉方式都配有此系统。
①
正确
②
错误
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【判断题】
喷灌与微喷的主要区别是喷射半径不同。
①
正确
②
错误
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【多选题】
高效节水灌溉包括哪些?():。
①
A.喷灌
②
B.滴灌
③
C.渠道灌溉
④
D.渗灌
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【多选题】
河道内源污染控制技术是指利用()三大类技术手段,对水环境中存在的内源污染实施抑制、控制和清除等的一系列技术方法。
①
A.物理
②
B.化学
③
C.截污
④
D.生物
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【多选题】
生态护坡的种类有():。
①
A.卵石缓坡护岸
②
B.生态砖护岸
③
C.椰纤毯网垫植草护坡
④
D.生态袋护岸
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【多选题】
河道生态退化的主要原因有()等几类。
①
A.受纳污染超限
②
B.生态流量侵占
③
C.物理结构受损
④
D.景观文化破坏
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【多选题】
河道生态系统治理手段中的物理结构修复技术有()等。
①
A.截弯取直恢复
②
B.水利设施拆除
③
C.生态护岸
④
D.化学加固
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【判断题】
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ型农村供水工程应设立水质检测室,配备检验人员和设备,满足日常检测需要。
①
正确
②
错误
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【判断题】
工程应按要求编制维修养护计划,按计划开展维修养护工作;按合同或协议对外委的维修养护项目进行管理;及时处理发现的安全隐患或缺陷。
①
正确
②
错误
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【判断题】
直接从事制水、水质检测、管网维护的管护人员应持有健康合格证。传染病患者或病原携带者经过治疗后可以进入生产区。
①
正确
②
错误
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