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【单选题】【消耗次数:1】
( )的情感理论认为个体根据经验和情景线索对生理唤起加以解释,由此产生特定情绪。
①
威廉·詹姆斯
②
沃特·坎农
③
卡尔·兰格
④
沙赫特
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相关题目
【单选题】
( )的情感理论认为个体根据经验和情景线索对生理唤起加以解释,由此产生特定情绪。
①
威廉·詹姆斯
②
沃特·坎农
③
卡尔·兰格
④
沙赫特
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【单选题】
6、沙赫特一辛格的情绪理论认为,对情绪产生起决定作用的因素是( )。
①
环境
②
生理
③
认知
④
刺激
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【单选题】
贝赫切特病的首选药物是
①
氟康唑
②
特比萘芬
③
泼尼松
④
地塞米松
⑤
硫唑嘌呤
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为,( )不能直接起到激励作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
效价因素
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【单选题】
()提出了情绪产生决定于两个主要因素,生理唤醒和认知因素,认知因素又包括对生理唤醒的认知解释和对环境刺激的认识。
①
阿诺德
②
沙赫特
③
拉扎勒斯
④
西米诺夫
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为()不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
效价因素
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
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【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
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随机题目
【单选题】
我国企业会计准则的制定机构是( )。
①
全国人民代表大会
②
国务院
③
财政部
④
企业主管部门
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【单选题】
我国企业会计准则分为三个层次,它们是( )。
①
基本准则、具体准则和应用指南
②
一般准则、特殊准则和通用准则
③
一般准则、通用业务准则和特殊业务准则
④
基本准则、会计要索准则和会计报表准则
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【单选题】
单位领导人对本单位的会计基础工作负有( )。
①
领导责任
②
管理责任
③
直接责任
④
以上都是
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【单选题】
不具备单独设置会计机构条件而在有关机构中配备会计人员的单位,应当( )。
①
任命或聘请会计机构负责人
②
指定会计主管人员
③
委托中介机构代理记账
④
不需要指定会计主管人员
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【单选题】
在一些规模小、会计业务简单的单位,应( )。
①
单独设置会计机构
②
在其他有关机构中设置会计人员
③
不设置会计机构和会计人员
④
由单位负责人兼任会计人员
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【单选题】
下列各项中,属于会计法律的是( )。
①
《企业会计制度》
②
《企业会计准则——基本准则》
③
《中华人民共和国会计法》
④
《总会计师条例》
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【单选题】
会计人员主要分为两类,即( )。
①
企事业单位会计和注册会计师
②
企业会计人员和事业单位会计人员
③
财务会计人员和管理会计人员
④
记账人员和审核人员
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【单选题】
未取得( )的人员,不得从事会计工作。
①
会计从业证
②
会计专业技术资格证
③
注册会计师证
④
审计师证
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【单选题】
以下属于互代关系的是( )
①
旅游交通与旅游饭店
②
大米与海产品
③
旅游产品与高档消费品
④
照相机与胶卷
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【单选题】
旅游产品的( )项是属于非基本旅游需要的构成要素
①
旅游购物
②
旅游餐饮
③
旅游娱乐
④
旅游交通
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