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简述培训与开发的原则?
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简述培训与开发的意义?
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管理开发培训的基本原则有哪些？
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在管理开发培训的基本原则中，管理开发首先必须是[填空1]。
【单选题】
人力资源的培训原则主要有_______原则、理论与实践相结合的原则、培训与提高相结合的原则、人员培训“三个面向”原则、促进人员全面发展的原则。
①
开发性
②
竞争性
③
整体性
④
系统性
随机题目
【单选题】
以下哪一项不是我国面临的主要生态问题：
①
A.生态系统遭受持续威胁
②
B.生态系统质量和服务功能低
③
C.生物多样性加速下降的总体趋势尚未得到有效遏制
④
D.人口增长呈现缓慢和停止趋势
【单选题】
如果有咳嗽、咳痰两周以上或咯血、低热、乏力、盗汗等症状时，应该怎么办？
①
A.注意休息、增加营养
②
B.自己买些感冒药吃
③
C.对症治疗
④
D.及时到结核病防治机构就诊
【单选题】
健康素养是指个人获得和理解健康信息，并利用信息做出正确决策、维护和促进自身健康的能力，以下不属于健康素养范畴的是
①
A.基本医学知识和理念
②
B.健康生活方式与行为
③
C.基本健康相关技能
④
D.心理健康调试及协调社会关系