光华学院在招聘教师时对负责招聘的主管提出“招聘成本控制在每人100—150元” 的规定，这反应了绩效目标中的[填空1]

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【单选题】人员招聘是一项经济活动。在保证招聘质量的基础上，尽可能降低招聘成本，体现了（）原则。

① 竞争

② 效率优先

③ 双向选择

④ 公平、公开

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【多选题】一个招聘团队中需要包括的招聘成员主要有（）。

① 人力资源部工作人员

② 所招聘职位的负责人

③ 专家

④ 实习生

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【单选题】招聘成本效益评估是衡量（）的一个重要指标。

① 招聘效率

② 招聘数量

③ 招聘质量

④ 招聘方法

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【多选题】招聘收益-成本比不是对招聘工作的（）进行考核的一项指标

① 经济评价指标

② 有效性

③ 招聘效率

④ 总成本效用

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【单选题】招聘费用最高的招聘方式是（）。

① 校园招聘

② 猎头公司

③ 人才交流会

④ 网络招聘

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【多选题】某沿海城市企业在招聘外地农民工的招聘简单中这样写道：“……工资标准：每月180元午餐住宿劳保用品”。这个招聘简章明显违反了什么规定？（）

① 有关最低工资标准的规定

② 有关最低工资标准和国家关于劳动物品发放的规定

③ 有关最低工资标准与《劳动法》有关工资支付形式的规定

④ 有关最低工资标准和非法使用外地农民工的规定

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【单选题】在人力资源战略指导下，现在许多公司已经实现通过互联网招聘，这可以大大降低招聘成本，从而使企业获得成本优势，这说明了（）

① 人力资源战略间接地提升企业竞争优势

② 人力资源战略直接地提升企业竞争优

③ 人力资源战略对提升企业竞争优势无影响

④ 人力资源战略不能提升企业竞争优势

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【单选题】在招聘广告中不出现招聘企业名称的广告称为（）。

① 隐瞒广告

② 秘密广告

③ 遮蔽广告

④ 不公开广告

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【判断题】招聘的安置成本指因招聘方式或程序错误而导致重新招聘发生的费用。

① 正确

② 错误

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【简答题】 [填空1]就是我们写给招聘方的信函。

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【单选题】戊戌维新时期，梁启超的主要著述是（）

① 《日本变政考》

② 《仁学》

③ 《新学伪经考》

④ 《变法通议》

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【单选题】 1859年，洪仁玕从香港来到天京，被封为（）

① 干王

② 英王

③ 翼王

④ 忠王

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【单选题】同盟会的机关刊物是（）

① 《民报》

② 《新民丛报》

③ 《苏报》

④ 《国民报》

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【单选题】 19世纪末资本主义进入帝国主义阶段后，（）成为殖民主义剥削的重要形式，并出现瓜分世界的狂潮。

① 商品输出

② 资本输出

③ 贩卖奴隶

④ 掠夺土地

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【单选题】 1895年，日本强迫清政府签订《马关条约》，割去中国（）全岛及所有附属岛屿和澎湖列岛。

① 香港

② 台湾

③ 澳门

④ 崇明

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【单选题】洋务运动中，左宗棠率领的用洋枪装备的军队是（）

① 鄂军

② 川军

③ 新军

④ 淮军

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【单选题】洋务运动时期，主要培养翻译人才的学校是（）

① 京师大学堂

② 工艺学堂

③ 船政学堂

④ 京师同文馆

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【单选题】 19世纪70～80年代，帝国主义列强从侵占中国周边邻国发展到蚕食中国边疆地区，中国陷入“边疆危机”的地区不包括（）。

① 西北地区

② 西南地区

③ 东北地区

④ 东南地区

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【单选题】中国近代第一个资产阶级革命政党是()

① 强学会

② 兴中会

③ 同盟会

④ 国民党

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【单选题】 1903年6月，（）在上海《苏报》发表《驳康有为论革命书》，批驳康有为所谓“中国之可立宪，不可革命”的谬论

① 陈天华

② 邹容

③ 章炳麟

④ 梁启超

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