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【判断题】【消耗次数:1】
在一个真正的项目团队中,团队成员以共同的目标为导向,按共同的行为规则做事,按合作为主、竞争为辅的原则来处理相互之间的关系,拥有共同的归属感和成就感。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
虚拟团队是指基于非正式关系组建的共同体,并不共同拥有一个确定的地理区域,但有共同的归属感。
①
正确
②
错误
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【多选题】
创新团队应该有合乎所有团队成员意愿的共同奋斗目标。创新团队目标的特点是( )。
①
A.一致性
②
B.具体性
③
C.合作性
④
D.责任性
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【多选题】
归属感教育中,大班幼儿着重()教育。
①
家庭归属感
②
国家归属感
③
民族归属感
④
社区归属感
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【单选题】
归属感教育中,中班幼儿着重()培养。
①
家庭归属感
②
国家归属感
③
民族归属感
④
幼儿园归属感
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【单选题】
归属感教育中,小班幼儿着重()培养。
①
国家归属感
②
幼儿园归属感
③
家庭归属感
④
民族归属感
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【判断题】
项目团队的工作是以工作为导向的,而非以领导为导向。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
团队总是可以促成团队成员之间的合作。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
团队中成员和领导之间的关系应该建立在信任的基础之上,如果没有信任,团队成员之间的交流和合作就不可能。
①
正确
②
错误
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【多选题】
文化归属感教育包括培养幼儿的()。
①
社区自豪感
②
民族责任感
③
国家自豪感
④
接纳不同文化
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【判断题】
具有高成就感的人由于追求成就感往往容易感到工作压力。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
通常车削加工可使零件表面粗糙度Ra达到( )
①
A.0.8~6.3
②
B.0.4~6.3
③
C.0.4~12.5
④
D.0.2~1.6
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【单选题】
Ra值测量最常用的方法是( )
①
A.样板比较法
②
B.显微镜比较法,度
③
C电动轮廓仪比较法
④
D.光切显微镜测量法工眼
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【单选题】
下极限尺寸与公称尺寸的关系是 ( )
①
A.前者等于后者
②
B.前者大于后者
③
C.前者小于后者
④
D.无法确定
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【单选题】
表面粗糙度是( )误差。
①
A.宏观几何形状
②
B.微观几何形状
③
C.宏观相互位置
④
D.微观相互位置
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【单选题】
对于尺寸链封闭环的确定,下列论述正确的有()
①
A.图样中未注尺寸的那一环
②
B.在装配过程中最后形成的一环
③
C.在零件加工过程中最后形成的一环
④
D.尺寸链中需要求解的那一环。
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【单选题】
公差带的形状唯一的公差项目是( )
①
A、圆柱度
②
B、直线度
③
C、垂直度
④
D、平行度
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【单选题】
已知某轴的公称尺寸为φ50加工后测得的实际尺寸为φ50.022mm,则实际偏差为 ( )
①
A.0.051mm
②
B.0.050mm
③
C.0.025mm
④
D.0.022mm
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【单选题】
决定公差带大小的是 ( )
①
A.基本偏差
②
B.标准公差
③
C.公称尺寸
④
D.公差等级
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【单选题】
尺寸公差带图的零线表示 ( )
①
A.基本偏差
②
B.公称尺寸
③
C.实际尺寸
④
D.标准公差
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【单选题】
在公差原则中体外作用尺寸是( )综合形成的
①
A、 最大实体尺寸和形位公差
②
B、最大实体尺寸和形位误差
③
C、 实际尺寸和形位误差
④
D、 实际尺寸和形位公差
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