【单选题】【消耗次数：1】
新一代信息技术产业发展趋势包括终端产品加快智能化，云大物智协同推动各类电子智能终端提档升级和服务创新，其中云计算解决的是（）问题。。
①
感知
②
算数
③
算力
④
算法
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【单选题】
新一代信息技术产业发展趋势包括终端产品加快智能化，云大物智协同推动各类电子智能终端提档升级和服务创新，其中物联网解决的是（）问题。。
①
感知
②
算数
③
算力
④
算法
【单选题】
新一代信息技术产业发展趋势包括终端产品加快智能化，云大物智协同推动各类电子智能终端提档升级和服务创新，其中人工智能解决的是（）问题。。
①
感知
②
算数
③
算力
④
算法
【多选题】
智能健康养老产品是紧密结合大数据、互联网、云计算等新一代信息技术，具备显著（）、（）特征的新型智能健康养老终端产品。
①
A.智慧化
②
B.信息化
③
C.智能化
④
D.高端化
【单选题】
（）等新一代信息技术发展将带动众多产业变革和创新。
①
A.移动互联网、智能终端、大数据
②
B.大数据、云计算、高端芯片
③
C.移动互联网、智能终端、大数据、云计算、高端芯片
④
D.大数据、云计算
【单选题】
当前，应重点解决（）问题，创新技术应用和服务模式，建立新一代信息中心和一体化指挥通信体系。
①
A.信息化手段匮乏
②
B.信息化意识淡薄
③
C.信息化创新能力不足
④
D.信息化深度应用不足
【判断题】
广州市的自身定位是： 优化完善“芯屏器核网”全产业链、“云联数算用”全要素群、“住业游乐购”全场景集，促进智能产业、智能制造、智能化应用协同发展，加快建设国家数字经济创新发展试验区和国家新一代人工智能创新发展试验区，高水平打造“智造重镇”、建设“智慧名城”。
①
对
②
错
随机题目
【单选题】
某组织中设计有一个管理岗位，连续选任了几位干部，结果都是由于难以胜任岗位要求而被中途免职。从管理的角度来看，出现这一情况的根本原因最有可能是（ ）。
①
组织设计没有考虑命令统一的原则
②
组织设计没有考虑例外原则
③
组织设计忽略了对于干部的特点与能力要求
④
组织设计没有考虑到责权对应的原则
【单选题】
宏达集团公司原来是一家彩电生产企业，伴随着生产规模的扩大和公司品牌的确立，为谋求进一步的发展，公司经过几年的发展已经将经营领域扩大到通信器材、照明设备、计算机显示屏的生产。这种情况下，公司上层管理层发觉遵循原有的模式已经不能实现对所有的产品的有效领导，必须进行组织变革。从管理理论来讲，该企业必须处理的迫在眉睫的事情是（ ）。
①
公司高层必须进行集权式管理
②
放弃一种新进入行业的产品，集中力量于擅长的产品
③
改变现有组织结构，变职能型为事业部制
④
从公司内部提拔一个能干的副手协助总裁工作