人工智能正在引领着新一轮工业革命。。

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【判断题】【消耗次数：1】

人工智能正在引领着新一轮工业革命。。

① 正确

② 错误

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【单选题】根据本讲，以机器人、人工智能（1I）技术为主的()工业革命成为新一轮自动化升级的趋势。

① 第一次

② 第三次

③ 第四次

④ 第二次

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【判断题】以机器人、人工智能(1I)技术为主的第三次工业革命成为新一轮自动化升级的趋势。

① 正确

② 错误

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【判断题】智能工业是现代工业发展趋势，是新一轮工业革命各国竞相抢占的战略制高点。

① 对

② 错

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【单选题】科技是（），人工智能发展势不可挡，新一轮产业变革和科技革命的窗口已经开启，人工智能正在成为决定一个国家未来竞争力的关键性要素。

① 关键要素

② 国之利器

③ 核心力量

④ 治国良器

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【多选题】在人工智能高端人才利用方面，抢抓新一轮（）机遇，积极吸引海外相关人才回国（）。

① A.博士后人才

② B.海归人才朝

③ C.创新创业

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【判断题】作为新一轮科技革命和产业变革的核心驱动力，人工智能正在叠加释放历次科技革命和产业变革积蓄的巨大能量，快速催生新产品、新服务、新业态，培育经济发展新动能。。

① 正确

② 错误

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【多选题】根据本讲，智能制造引领新工业革命体现在那些方面？（）

① 3D打印

② 大数据及分析

③ 智能机器人

④ 智能传感及其系统

⑤ 以上均是

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【判断题】当前，新一轮科技革命与产业变革正在萌发，为了抢抓人工智能发展的重大战略机遇，构筑我国人工智能发展的先发优势，加快建设创新型国家和世界科技强国，2017年7月8日国务院出台了《新一代创新科技发展规划》，为推动我国人工智能的长期发展指明了方向。

① 正确

② 错误

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【单选题】新材料等引领的第（）次工业革命。

① 三

② 四

③ 五

④ 六

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【判断题】人工智能正在叠加释放历次科技革命和产业变革积蓄的巨大能量。。

① 正确

② 错误

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【单选题】劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以按以下哪种方式解除劳动合同（）

① 与劳动者协商一致后解除

② 提前30日以书面形式通知劳动者本人

③ 向劳动行政部门报告后解除

④ 无须提前通知，即可解除劳动合同

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【单选题】通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议是( )

① 劳动合同

② 判例法

③ 司法解释

④ 集体合同

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【判断题】集体协商职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年内，除个人严重过失外，用人单位不得解除与其存在的劳动合同。

① 正确

② 错误

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【判断题】集体劳动合同订立后双方应当严格遵守，任何一方违约，均应依照合同约定的向对方承担违约责任。

① 正确

② 错误

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【判断题】《劳动法》规定，用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权要求重新处理。

① 正确

② 错误

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【判断题】用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，应先由劳动者赔偿，不足部分由用人单位承担。

① 正确

② 错误

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【判断题】劳动合同可以约定违约金，违约方应当按照合同向守约方支付违约金。

① 正确

② 错误

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【多选题】按照劳动合同期限的不同，劳动合同可分为（）

① 有固定期限的劳动合同

② 无固定期限的劳动合同

③ 长期劳动合同

④ 以完成一定工作为期限的劳动合同

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【多选题】劳动合同的无效可以通过以下何种方式来确认（）

① 由合同双方当事人确认

② 由人民法院确认

③ 由劳动争议仲裁委员会确认

④ 由劳动行政主管部门确认

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【多选题】下列情况中，用人单位可以不支付劳动者经济补偿金的有（）

① 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件而由用人单位解除劳动合同的

② 劳动合同因双方协商一致由用人单位提出解除的

③ 合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同终止的

④ 劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度，被用人单位解除劳动合同的

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