【多选题】【消耗次数:1】
根据本课程,创新的核心是()。
科技创新
制度创新
文化创新
教育创新
政治创新
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相关题目
【单选题】 通过理论创新推动制度创新、科技文化创新及其 他方面的创新,其中理论创新是()
①  A.根本创新
②  B.关键创新
③  C.社会发展和变革的先导
④  D.在实践中检验真理和发展真理
【多选题】 坚持与时俱进,最根本的是要有创新精神。创新包括理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新。其中,()。
①  A.理论创新是基础,是关键
②  B.制度创新是保证
③  C.科技创新、文化创新是精神动力和智力支持
④  D.在实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导
【判断题】 创新领城,主要分为理论创新、科技创新、文化 创新、教育创新、经济创新、行政创新等等。()
①  正确
②  错误
【判断题】 理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新和 其他方面的创新。()
①  正确
②  错误
【判断题】 我们要不断推进理论创新、制度 创新、科技创新、文化创新等各方面创新。
①  正确
②  错误
【判断题】 我们要不断推进理论创新、制度 创新、科技创新、文化创新等各方面创新。
①  正确
②  错误
【判断题】 要通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化 创新以及其他多方面的创新()
①  正确
②  错误
【判断题】 要通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化 创新以及其他多方面的创新()
①  正确
②  错误
【单选题】 人才是第一资源,理论创新、制度创新、科技创新和文化创新,都要以()为基础。
①  A.培养创新型人才
②  B.培养实用型人才
③  C.培养管理类人才
④  D.培养专业型人才
【单选题】 根据本课程,创新人才和科技创新的提供者包括()。
①  企业和行业
②  政府和科研院所
③  高等教育和科研院所
④  高等教育和职业教育
随机题目
【判断题】 从历史的观点看,企业价值经历了6个阶段。
①  正确
②  错误
【判断题】 组织设计是对组织的结构和活动进行创构、变革和再设计。
①  正确
②  错误
【判断题】 一般认为组织文化有三个层次结构。
①  正确
②  错误
【判断题】 LPC评价是询问领导者对关系最好的同事评价。
①  正确
②  错误
【判断题】 战略性计划是指应用于企业各部门的。
①  正确
②  错误
【判断题】 公司环境的最关键部分是行业环境。
①  正确
②  错误
【多选题】 下列不属于激励的过程理论的是
①  强化理论
②  需要层次理论
③  期望理论
④  公平理论
【多选题】 关于激励与行为之间的关系,正确的是
①  未得到需要是产生激励的起点,进而导致某种行为
②  激励是组织中人的行为的动力
③  无激励的行为,是盲目无意识的行为
④  有激励无效果的行为,说明激励的机理出现了问题
【多选题】 沟通的目的有
①  给交往对象提供行为建议
②  以积极或消极的行为激励或约束他人行为
③  向上司、下属或合作单位提供与决策制定或执行有关的各种信息
④  获得选择或组织进行与自己的活动相关的各种信息
【多选题】 领导者的权力来源有
①  法定权
②  奖赏权
③  惩罚权
④  模范权