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【单选题】【消耗次数:1】
基本养老保险个人账户不得提前支取,记账利率( )银行定期存款利率,免征利息税。
①
不得高于
②
不得低于
③
可以低于
④
一般等于
参考答案:
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相关题目
【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是
①
个人账户不得提前支取
②
个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③
对个人账户的资金免征利息税
④
参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
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【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是( )。
①
个人账户不得提前支取
②
个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③
对个人账户的资金免征利息税
④
参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
查看完整题目与答案
【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是( )。
①
个人账户不得提前支取
②
个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③
对个人账户的资金免征利息税
④
参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
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【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是( )。
①
A.个人账户不得提前支取
②
B.个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③
C.对个人账户的资金免征利息税
④
D.参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
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【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列关于基本养老保险职工个人账户的表述中,不正确的是( )。
①
A.个人账户不得提前支取
②
B.个人账户的记账利率可以低于银行定期存款利率
③
C.对个人账户的资金免征利息税
④
D.参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承
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【判断题】
单位定期存款可以全部或部分提前支取,但若办理部分提前支取,则以一次为限。
①
正确
②
错误
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【单选题】
闪点低于23℃?的易燃液体,其仓库温度一般不得超过( )℃?。
①
30
②
20
③
40
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【单选题】
根据国务院1997年颁布的《 关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》的相关要求,城镇职工养老保险的个人账户存储额每年参考( )计算利息.
①
最近一期发行的一年期国债收益率
②
银行同期存款利率
③
当年发行的一年期国债平均收益率
④
银行同期贷款利率
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【判断题】
存款人不得出租、出借银行结算账户,不得利用银行结算账户套取银行信用,更不得利用银行结算账户谋取利益。( )
①
对
②
错
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【多选题】
下列哪些人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费 ( )
①
未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员
②
其他灵活就业人员
③
被个体工商户雇佣的雇工
④
无雇工的个体工商户
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随机题目
【单选题】
根据强化理论,职工努力工作是为了避免不希望得到的结果,这就是( )。
①
自然消退
②
惩罚
③
消极强化
④
积极强化
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【单选题】
财政收支预算在执行过程中几乎没有变动余地,这种预算属于( )。
①
弹性预算
②
刚性预算
③
收入预算
④
支出预算
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【单选题】
( )控制能够反映企业的资金周转情况,进而使管理者了解企业的经营管理水平。
①
流动性
②
运营能力
③
损益
④
成本
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【单选题】
激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①
60%-70%
②
70%-80%
③
80%-90%
④
90%以上
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【单选题】
控制系统是指由( )组成的具有自身目标和功能的管理系统。
①
控制主体、控制客体和控制载体
②
控制实体、控制客体和控制媒体
③
控制主体、控制客体和控制目的
④
控制主体、控制客体和控制媒体
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【单选题】
领导理论的发展大致经历了三个阶段,( )侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。
①
性格理论阶段
②
行为理论阶段
③
效用领导阶段
④
权变理论阶段
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【单选题】
( )反应企业资产创造利润的效率。
①
销售利润率
②
产品合格率
③
固定资产折旧率
④
投资收益率
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【单选题】
该项决策具有极大偶然性和随机性,又无先例可循且有大量不确定因素,其方法和步骤也难以程序化和标准化,这项决策就是( )。
①
风险型决策
②
不确定型决策
③
程序化决策
④
非程序化决策
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【单选题】
组织战略所确定的战略目标和发展方向,是一种概括性和指导性的规定,是对组织未来的一种粗线条的设计。这是战略管理的( )特征。
①
纲领性
②
长远性
③
指导性
④
客观性
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【单选题】
组织结构设计的出发点和依据是( )。
①
权责利关系
②
一项管理职能
③
分工合作关系
④
实现企业目标
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